2025年,台灣45歲以上中高齡人口將突破總人口半數,65歲以上人口更將達到20%,正式邁入超高齡社會。面對勞動市場的變化,桃竹苗區銀髮人才資源中心為中高齡者及高齡者提供專屬的一對一職涯諮詢,協助他們應對職涯挑戰,重拾自信,探索新機會。
70歲的李先生退休後獨居,渴望重返職場與社會互動,在銀髮人才資源中心的協助下,透過職涯諮詢師的「一對一職涯諮詢」,釐清了自身的優勢和需求,並成功完成了履歷撰寫和面試技巧的準備。不到兩週的時間,李先生順利錄取飯店清潔人員一職,重返職場後,李先生不僅找回了自信,更在工作中與同事相處融洽,每天都過得充實而快樂。
桃竹苗分署長賴家仁表示,隨著年輕勞動力減少,中壯年及高齡勞動者已成為勞動市場的重要力量。勞動部提供各項就業促進工具,鼓勵中高齡求職者穩定就業,退休者重返職場,打造友善共融的職場環境。一張表看懂退休金要存多少才夠!退休準備最怕「三長兩短」,專家建議這樣做更多文章
桃竹苗區銀髮人才資源中心為45歲以上民眾提供免費的一對一職涯諮詢,無論是二度就業、轉職或退休規劃,都能透過專業諮詢師的分析和測評工具,找到個人優勢和亮點,更快與企業媒合成功。
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