全球企業近年來紛紛掀起裁員風暴，如今經濟仍處於低迷狀態的中國，就連中央企業(以下簡稱央企) 也未能倖免。就有中國網友近日發文指出，在央企工作的他收到的裁員通知，甚至還給他3種後路選擇，也讓他無奈嘆道：「這3個選項不知道選哪個，其實哪個都不想選。」
中國央企裁員潮！大砍薪資、年終也沒了
中國央企是指由中國政府或其授權的財政部、國有資產監督管理委員會等機構，代表政府管理、發薪的國有企業，可謂繼公務員之後的鐵飯碗。不過，有中國網友近日在微信、微博等社群平台發文表示，在央企工作的親戚收到裁員通知，而央企給了他3個選擇，一是被辭退並得到相應的賠償金；二是轉為勞務派遣，除了企業年金，其他待遇不變；三是領取最低工資、上班時間時間不定，員工本人還是要去找別的工作。
原PO看到央企的裁員通知後也感慨直呼：「大環境下，連央企這種看似鐵飯碗的單位都不好混，更別提小企業。」還有在央企工作的網友看到該篇PO文後無奈寫道：「我是央企的，還是無限期合約，今年被裁了，現在除了公務員，沒有穩定一說了。」全球金融巨擘爆裁員「先從亞洲開砍」台灣也有公司！40％高層也難逃更多文章
另外還有網友表示，其實從去（2024）年開始就陸續傳出國企、央企裁員的消息，包括南方電網多個部門縮編、某國有銀行取消60%的擴張計劃，去年才入職的應屆生，「過去大家都覺得，國企央企進去就能躺平，結果現在裁員比大廠還要狠，所以2025年找工作，不能再只看公司名氣了，還要看這家公司到底能不能活下來。」
中國央企爆發裁員潮的消息曝光後，頓時引起熱議：「被央國試圖由N或N+1補貼，直接讓你內退（下崗，低保薪資）」、「聽朋友說瀋陽公務員2年發不出薪水了」、「認識的人都有在央企欠薪半年多的了」、「我就是央企，工資1千4（約6300元新台幣）不知道咋活下去」、「我們也是…領導提醒今年提醒我們好幾遍不能擺了，因為真的沒地方去基本上都裁了」、「我老公央企，去年年終獎沒了，說是效益不好，不發了！」
