誰來監督監督者? 助理無奈勞動節被議員剝奪

2015-05-03 13:54

? 人氣

民代爭取勞工權益,不過,民代的助理卻沒有勞動節。圖為勞工五一遊行。(資料照,余志偉攝)

民代爭取勞工權益,不過,民代的助理卻沒有勞動節。圖為勞工五一遊行。(資料照,余志偉攝)

5月1日勞動節是勞工放假休息的日子,但許多也身為勞工的議員助理卻抱怨沒法放到假,也未必有補休,由於公務員不屬勞工、仍要上班,當天市議會還有教育委員會對官員的質詢及答覆,助理甚至準備質詢內容到半夜,隔天一大早助理還是被要求準時出現在辦公室,而有助理在選前甚至有63天連續上班的記錄,受僱主議員的壓力不敢提補修,讓他們面臨「有權力無權利」的窘境,引發誰來監督「監督者」的疑慮。

透過<Google新聞> 追蹤風傳媒

台北市長柯文哲今早簡短對此回應,這是個有趣的議題,議員助理的假應該先記下來後補修,因為議員的工作是長年度的,先上班後來才補休。勞動局長賴香伶也說,五一當天有出勤事實,就該給予加班費或補休,她說這是合理也是法定的權利。

有議員助理表示,選前由於議員頻繁跑攤,連續幾週沒有休息實屬正常,最高紀錄於選舉期間有63天連續上班、一天工作14個小時的記錄,議員當選後,由於要選民服務與為開議做質詢準備,也是常常超時工作,甚至沒有補休、沒有加薪。

議員每年標準的跑攤行程,包括1月各里及宮廟尾牙、2月春酒、5月母親節、6月端午節、7月各里工作會報、8月父親節、普度,10月中秋節,12月各里的工作報告等,還有三不五時的公祭,議員出席時,助理也都必須陪同,而這些行程幾乎都辦在六、日,得犧牲週末時間,且多數時候是沒有加班費的,讓助理直喊平常跟著議員為民眾服務,自己卻是「有權力無權利」,不敢向僱用他們的議員表示意見,而助理認為,市府又常年怕議員質詢反制法案或預算,歷年都沒有動起來稽察,沒人敢為他們伸張權益。

助理無奈的說,原本期待柯P以I-Voting任命的勞動局長賴香伶可伸張正義,但至目前上任百日,勞動條件也沒有改善,柯P又在旁視若無睹,也難怪助理往往由於過勞,總是來來去去。北市目前有63個議員,以每位議員僱用辦公室主任、法案助理、選區助理、行政助理計算,至少有上百位的助理經常性地面對不合理勞動條件。

喜歡這篇文章嗎?

王彥喬喝杯咖啡,

告訴我這篇文章寫得真棒!

來自贊助者的話
關鍵字:
風傳媒歡迎各界分享發聲,來稿請寄至 opinion@storm.mg

本週最多人贊助文章