薪水比基本工資低？國防部否認
另外對於義務役官兵待遇，有外界質疑比基本工資還少，連志威說，結合兵力結構的調整從6000元提升為2萬1350元，另外包含健保、軍保以及主副食費，跟提撥退休金，已經提升到2萬9000餘元，已經超越了基本工資；其實在另外一個層面，保衛國家是全體國人共同的責任與義務，它其實意義上更為不同。
陸軍十軍團302旅步二營長洪新智中校受訪時表示，有信心可以完全照顧到新兵，而且可以讓訓員在營上這八週的入伍訓練中，得到合適的訓練及生活管理。另外針對營上日常生活部分，則透過了三級的防處機制，從平時的約談等，透過建立良好的家屬聯繫管道，另外安排了家屬的懇親日，歡迎家屬可以跟營級、連級幹部有互動。
洪新智表示，八週的課程裡面，我們會極盡所能讓幹部有規定、有訓練的情況下，完成各項課程的施課，讓訓員最後能達到一個合理的訓練，但是嚴格並不嚴苛，讓他們最後結訓時，能成為合格的戰鬥員。
對於4個月訓練役以及1年義務役的最大差異，洪新智指出，在課程安排上，有再提供更專業的領域，包含進階戰鬥、快反射及、戰傷救護等都納入8週新課表去實施授課。
今天剛入伍的新兵尹新石則說，他是第一梯成為一年義務役的新兵，剛開始接到兵單到後，心中多少會有一點點緊張，但是來到成功嶺之後，發現這邊真的都很井然有序，然後長官也沒有說像之前聽前輩說的這麼恐怖，裡面也沒有那麼的讓人害怕，整個心情也沒有到當初進來之前那麼緊張，所以有稍微放鬆不少。不過對於是否要簽下去當成志願役，他則害羞的說，「還在思考」。
