富邦金3公司囊括4項The Asset ESG獎項 勇冠台灣金融業

2024-11-13 13:08

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富邦金控連續15年榮獲The Asset ESG Corporate Awards,落實永續經營的成果獲得肯定。(富邦金控提供)

富邦金控連續15年榮獲The Asset ESG Corporate Awards,落實永續經營的成果獲得肯定。(富邦金控提供)

富邦金控今(13)日發布新聞稿指出,知名財經媒體《The Asset(財資雜誌)》日前舉辦The Asset ESG Corporate Awards 2024頒獎典禮,富邦金自2010年起已連續15年獲獎,今年再度榮獲「最佳ESG企業白金獎(Platinum Award)」及「最佳多元化與包容性獎(Best Initiative in Diversity and Inclusion)」。

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富邦金的兩家子公司表現同樣亮眼,台北富邦銀行致力落實金融平權,獲頒「最佳社會責任獎(Best Initiative in Social Responsibility)」、富邦產險則以「Cooling the Earth to Light Up Our Future」為專案主題,榮獲「最佳環境責任獎(Best Initiative in Environmental Responsibility)」肯定。

新聞稿提到,富邦金控董事長蔡明興表示,富邦金自2015年起全面啟動「永續經營ESG願景工程」,成果有目共睹,今年富邦金與子公司台北富邦銀行、富邦產險均獲得《The Asset》肯定,共計獲得4個獎項,為台灣獲獎最多的金融業者,顯見富邦金長期落實企業永續經營的理念與成果備受國際肯定。

富邦金引領台灣邁向淨零社會

富邦金身為指標性金融機構,亦逐步接軌IFRS,擴大揭露範圍與品質,今年更與主要子公司共發布9本永續及TCFD報告書,期與各利害關係人共創永續時代。

富邦金2021年擘劃「低碳、數位、激勵、影響」四大永續策略,並於2023年底增設各項指標至2030年目標,持續投入Run For GreenTM計劃,並於2024年成立「永續聚樂部」,精選國內外永續重要趨勢議題,連結各子公司核心業務。

為持續打造多元共融的幸福友善職場,富邦金每年投入近1.5億元補助生育,照顧近5000名員工子女。除提供每胎新生兒10萬元補助,2024年再提高6歲以下子女津貼,每年增至2.4萬元,並持續提供優於法規的有薪產假、產檢假、陪產檢及陪產假。為促進員工健康福祉,2024年首度舉辦桌球賽,由上而下推動運動風氣。

台北富邦銀行創造「銀」響力

為提高大眾對高齡經濟安全及金融友善之關注,台北富邦銀行與弘道老人福利基金會2023年攜手發布全台首份針對50~64歲熟齡族群的「樂齡金安心-經濟安全未來趨勢」調查報告,洞察熟齡族群經濟安全痛點,並連續3年支持「銀響力新聞獎」,透過媒體影響力增進國人對高齡議題的了解。

北富銀積極發揮金融職能,聚焦長者需求推出樂齡專櫃、客服電話樂齡專線、官網樂齡專區「三專」服務,設計金融服務易讀圖卡,幫助長輩正確理解常用金融服務的性質與作業流程,開發安養信託服務、保單活化、小額終老保險等多項樂齡專屬產品,並與弘道基金會共組經濟安全策略夥伴,簽訂安養信託合作備忘錄,提供長者便捷可靠的信託服務。

富邦產險致力低碳轉型

2023年富邦產險承保全台近五分之一太陽能案場、約半數陸上風電機組,並參與每一個離岸風電風場的保險計劃,更率同業之先提出「2050淨零承保」,結合商品及風險諮詢服務,攜手客戶應對低碳轉型的風險。

富邦產亦致力實現淨零碳排政策,2023年範疇一及範疇二碳排量較前一年降幅達13%。重建中的富邦產總部大樓不僅以取得LEED、綠建築及智慧建築最高認證為目標,早在拆除工程時,即導入分類回收機制,避免拆除過程中產生的可再利用資源被任意棄置,以高達98%的拆除物轉換率,成為世界首例獲得「UL2799廢棄物零填埋」金級認證的營建拆除工程,以具體行動實踐富邦產對環境保護的堅定承諾。

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