共和黨爭取有色人種 彩虹聯盟成形

2014-11-20 12:06

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樂芙與朴恩珠的勝選帶給了共和黨希望,在思想保守又講求論資排輩的共和黨中,以往有意參選的有色人種的女性黨代表不要說贏得選戰,可能在提名過程中就被遭遇許多大老擋路或勸退,而今,她們被視為與民主黨一決高下的勝選利器。

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路仍漫長

共和黨在2012年輸掉總統大選後,黨內曾針對選戰策略進行通盤檢討,1份由共和黨全國代表大會(Republican National Committee,RNC)委員所共同執筆的檢討報告中,明確指出GOP必須更積極的接觸有色人種與女性選民,並進行長期耕耘開發,RNC發言人指出,未來共和黨徵召的候選人將朝年輕化與多元化兩個大方向進行,「原地踏步的政黨不會成長」。

共和黨的擔憂其來有自,儘管今年期中選舉票開得漂亮,但共和黨人自己也心知肚明,這次所獲得的選票有大部分是積於民眾對於歐巴馬總統與民主黨的不滿,並非共和黨有多麼得民心。根據1份全美出口民調顯示,90%的非裔選民、63%的西語裔選民以及49%的亞裔選民都投給了民主黨參選人,展現了民主黨長期耕耘少數族群選民的堅強實力。

身為RNC委員的史迪爾表示,RNC明年已準備提名西語裔的內華達州州長桑多瓦(Brian Sandoval)或是女性的新墨西哥州州長瑪汀妮茲(Susana Martinez),從2名連任成功的州長中擇一成為2016年的副總統參選人,這也是共和黨罕見的改變。

「多元化」以往在共和黨內僅被視為聊備一格的選戰名詞,但時代在變,現在共和黨已將多元化當作動詞,並逐漸成為黨內共識,共和黨過去對於少數族群的排斥與歧視,選民都看在眼裡,要改變既定印象並不容易,雖然未來的改革路程艱辛又漫長,但至少,共和黨已經踏出第一步。

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