一例一休上路已超過3個月，衍生出不少爭議。民進黨立委林岱樺13日上午召開記者會，林岱樺說，一例一休後不少行業禁止員工加班，讓勞工只能選擇兼差；另外物價也隨一例一休上漲，林呼籲行政院應儘速調整政策，例如《勞基法》另立服務業專章或效法德國的「工時帳戶」制。
一例一休正式上路已經過3個月，不過也有不少爭議。民進黨立委林岱樺13日召開記者會，她表示，當初修《勞基法》的初衷是在於降低勞工工時及增加勞工加班費，但是修法後卻更硬性規定了加班與工時，對於各行各業來說是很難一體適用的，很多企業害怕增加支出，所以不讓員工加班，反讓很多勞工要去兼差，才能支持家庭開銷；此外，一例一休也造成物價上漲，當中或許也有無良業者趁火打劫。
林岱樺說，光是填補《勞基法》修法的後遺症就已一團亂，遑論是否能落實政策初衷，至於物價上漲方面，若等物價僵固性形成再修正，就無法修補人民的痛苦。
林也指出，有2大群體受害最深，一是上班族，二是家有老小的中產階級，以外食的上班族來說，每餐增加些微支出，也是會積沙成塔，根據yes123求職網的調查，上班族每月比去年增加4165元支出，而中產階級部分，可能要面臨幼兒園、長照機構漲價的問題，每年恐會增加不少支出。
林岱樺表示，行政院長林全不應該以一句漲價是必然結果，將問題丟給市場，應該要進行制度檢討，儘快調整政策，貼近人民生活。除此之外，林岱樺也建議，可以研擬具體配套，或許可以在《勞基法》另訂服務業專章，或者也學習德國的「工時帳戶」，將勞工整年的加班總時數與休假時數列出，因部分產業有淡旺季之分，這能讓勞工可趁淡季休長假，而在旺季彈性加班，讓工時、加班費的設計能因產業制宜。
