為了吸引外國優秀人才，行政院日前通過「外國專業人才延攬及僱用法」草案，卻遭部分立委質疑是否鬆綁制度，引進「低薪白領」。行政院長林全今（8）日表示，我國面臨國際人才競逐激烈及國內人才外流問題，因此要掌握時機提供國內青年國際化的工作環境，若過度自我封閉，只會喪失競爭力。
林全表示，目前歐美、鄰近國家都為了爭取外國人才，積極透過尋職、實習的機會為國家經濟發展注入新血。然而，我國目前面臨國際人才競逐激烈、國內人才外流問題，更要掌握時機，透過延攬外國優秀人才鬆綁及改革措施，提升國內工作環境國際化，進而開創商機與就業機會。林全強調，制度鬆綁的改革一定有陣痛期，但是過度的封閉與保護，只會喪失競爭力。
林全說明，外國來台的實習生資格條件須為「在學學生」或「畢業2年內」的全球500大學畢業生，所提的實習計畫也必須事前經過主管機關審核，實習範疇則限於專業工作領域，並限定每年核准人數等。林全認為，這樣的管控機制非常嚴謹，非外界所言企業可大量濫用實習生，或以低廉的價格使其從事低階勞動工作。
林全表示，政府有責任做好萬全的準備因應外界質疑，未來執行也會以對國人衝擊最小的方式推動。他列出3點呼籲相關機關務必落實，一是加強適度的管控機制；二是加強非法工作的查緝，透過勞動檢查加以杜絕；三是國發會及相關部會應持續與立法院朝野各黨團，及社會各界協調溝通，早日完成立法程序。
