熟悉梁孟松工作情況的人士稱，他正在推動中芯國際投資大幅依賴進口設備和材料的尖端晶片設計。梁孟松擁有加州大學伯克利分校博士學位。
據官方簡歷顯示，梁孟松已經發表技術論文350餘篇。他於1992年加入台積電，當時台積電剛成立沒幾年，梁孟松對該公司成長為全球最大晶片代工企業亦作出了貢獻。
曾與梁孟松共事的台積電前高管Richard L. Thurston說，梁孟松是一位非常有天賦的科學家和工程師；他記憶力很好，做事有條不紊。
2003年，台積電憑藉一種在某些連線處使用低電阻銅來製造更微型晶片的技術而一舉揚名。台積電的新聞稿將梁孟松排在負責的工程師名單中的第二位，僅次於他當時的上司蔣尚義（Chiang Shang-yi）。
曾與梁孟松共事的人士稱，梁孟松是十足的工作狂，對細節極度關注。其中一些人士回憶說，梁孟松供職台積電期間，有時不得不在周末或節假日工作，他偶爾會把自己當時年幼的兒子帶到辦公室。
這些知情人士透露，梁孟松堅信，縮小尺寸是製造高性能晶片的王道，而他認為，台積電的其他人在別的項目上耗費了太多精力。這些知情人士表示，這種分歧是梁孟松2009年從台積電出走的原因之一。
2011年7月，三星宣布聘用梁孟松，幾年後，這家韓企便一躍成為科技行業的領頭羊。2015年初，台積電承認當時在晶片製程技術方面，三星略微領先。
Thurston和其他時任台積電員工表示，台積電高層對梁孟松跳槽到三星既驚訝又失望。該公司在台灣起訴梁孟松，指控他泄露專有技術，並在兩年的競業限制期滿前入職三星。
2015年8月，台灣最高法院判決台積電勝訴，禁止梁孟松為三星工作，直到當年年底。三星的一名代表說，梁孟松於2015年離開了該公司，並不予就此訴訟置評。
梁孟松的下一站就是中芯國際。2017年，中芯國際在一份新聞稿中宣布任命梁孟松為聯席首席執行官。該新聞稿稱他為台積電前資深研發處長，未提及三星。中芯國際於2000年由一位台灣裔美國人在上海創立，長期以來僱傭了許多來自台灣的工程師和管理人員。
一些業內高管稱，梁孟松加入中芯國際後，這家中國公司提高了量產產品的良率，並像台積電和三星之前所做的那樣縮小了晶片的尺寸。梁孟松力推研發尺寸更小的晶片，再次與中芯國際其他高管和股東的產生了分歧，他們也希望專注於有利可圖的成熟製程晶片。
2020年底，這場爭端達到了頂峰，當時梁孟松抱怨說，中芯國際決定聘請蔣尚義擔任副董事長，而他事前對此事毫無所悉。蔣尚義是他在台積電的前上司。他在一封信中表達了自己的不滿，這封信被中國官方媒體在網路平台上摘引。
根據網上的信件副本，梁孟松在信中寫道：「我深深地感到已經不再被尊重與不被信任。我覺得，你們應該不再需要我在此繼續為公司的前景打拼奮鬥了。」他寫道，他在中芯國際曾帶領一個由2,000多名工程師組成的團隊，完成7奈米的技術開發。
兩年後，中芯國際已經完成了這一技術的開發，梁孟松留任，而他的前上司蔣尚義已離開。記者未聯繫到蔣尚義置評。
