公務員近期傳出多地缺工待補，引發外界質疑「鐵飯碗」生鏽。內政部前部長李鴻源接受節目《友話直說》訪問時感嘆，民進黨執政7年多以來，把公務員的氛圍弄到沒有尊嚴可言，政治干擾太嚴重，導致公務體系的遊戲規則蕩然無存，且政務官卻把不該做的全都做完了，結果就引發寒蟬效應，常任文官出現寒蟬效應，進而造成低級錯誤頻現。
李鴻源指出，相信公務員大多數都有專業、良知，但民進黨執政7年多以來，把公務員的氛圍弄到已經沒有尊嚴可言，就算多數公務員都很專業、想要做事情，但政治干擾這幾年真的太嚴重，只要誰不聽話、不照做就被降調、主管換人，以前要撤換主管報告要寫得非常清楚，但現在這個遊戲規則已蕩然無存。
李鴻源提到，結果現在的狀況就是有局長只要20億預算，上面卻給了200億元，但這個錢不花會出事，上面會說你執行力不足，可是花了也出事，因為要花就只能亂花，若作為有良心的公務員，根本就花不下去，且更不幸的是錢怎麼亂花都被交代好了，「你1個常任文官，這個公文你簽的下去嗎？」
李鴻源強調，不同的單位有不同的文化，想要讓這個系統運作的非常好，就要去理解、尊重這個文化，尤其院長、部長才認識多少人，整個內政部裡的8萬多個人認識的完嗎？「認識不完，你還在那邊假會，你又要干預人事、也要干預預算，表示你心裡有鬼，你想要介入這件事情。」
「政務官、事務官是分得很清楚的。」李鴻源也說，某些事政務官不能做，現在政務官卻把不該做的全都做完了，結果就引發寒蟬效應，公務員直接投降，上頭說什麼就是什麼，不再有不同聲音，因為講不同調隔天就會被離開，所以為何會出現低級錯誤，就是因上面指鹿為馬，「現在台灣就是黑的講成白的。」
