行政院日前拍板，明年起公立大學全面提高學術研究加給15%，私校若跟進，教育部將補助7成。東海大學今（30）日宣布，董事會決議教師學術研究加給比照公立大專校院助理教授以上提高15%，全校教職員亦比照軍公教113年起全面加薪4%，且董事會對提案相當支持，毫無異議1分鐘便迅速拍板通過。
東海大學表示，東海在董事會的支持下拍板決議，全校教職員含約聘雇人員，將全面比照軍公教加薪，含薪俸額、專業加給、主管職務加給，教師的學術研究加給亦比照公立大學進行調整，加薪後，助理教授平均每月約增加7500元以上、副教授每月約增加8500元以上、教授每月約增加1萬950元以上。
東海大學校長張國恩表示，私校加薪雖然有壓力，但為體恤教職員辛勞與貢獻，避免公私立教師薪資脫鉤，更對留任與延攬優秀教育研究人員有正面鼓勵的作用，尤其台灣學術機構低薪的問題已久，若能逐步加薪將有助於提升高等教育的環境與能量，因此董事會對於這個提案相當支持，毫無異議的僅以1分鐘便迅速拍板通過。
張國恩說，面對少子化的衝擊，私立大學未來的生存將會來越來越艱難，所以幫助教師提升產學合作能量，以及全面推動資產活化可說是當務之急，東海大學位於台中市區中心，附近擁有中科等三大工業園區，龐大的土地與人才資源具有資產活化的優勢，如果未來能在董事會的支持下成功推動資產活化，東海財務將更加健全與穩定，方能有財力提升硬體設備，並提高學術競爭優勢。
