去年底，軍公教聯盟黨在九合一選舉號召軍公教成員投廢票，獲得不錯成果，這次想要複製去年底的經驗，將消極轉為積極、進攻國會。據了解，軍公教聯盟黨原是一群默默無名的退役與部分現役軍公教，在前台聯主席蘇進強等人助陣下已充實陣容，將會具體提出12年國教、檢討募兵制、年金改革等政見，爭取各界支持。
「如果你要找我來捍衛18%，那就不必了。」這是蘇進強一聽到軍公教聯盟黨找他協助參選，第一時間給的答案。無獨有偶，蘇進強找上前北教大校長莊淇銘、前客委會副主委莊錦華兄妹時，莊氏兄妹也給了相同的答案。
據了解，軍公教聯盟黨主席李延禧出身公務系統，因不滿政府亂開政策支票，卻將責任怪罪在公務員身上，因而希望可以提出漸進式的年金改革方案，讓公務員不被污名化。全國公務人員協會年金小組召集人李來希，也是重要的成員之一。
兵役制度：主張徵募兵並行 30％募兵 70％徵兵
此外，李延禧與蘇進強三顧茅廬，請出前退輔會主委胡鎮埔，針對現行國軍的缺失提出改進方案，第一目標將會全面檢討募兵制，改回徵、募兵並行，30％募兵、70％徵兵。國民黨力推募兵制，謝長廷即請益過胡鎮埔，胡就已示警「不可行」。
軍公教聯盟黨認為，一般役男改服4個月的軍事訓練役，這樣的制度已把國家軍隊弄得沒有軍隊的樣子，還浪費公帑與年輕人的青春，會把檢討募兵制列為共同政見。
年金改革：支持符合公平正義的漸進式方案
另外，年金改革案部分，軍公教聯盟黨也一改外界刻板印象，「不是來捍衛18%」，並不反對改革，而是支持符合公平正義的漸進式改革，「18%」的部分可以與時俱進、逐年遞減，但不能污名化軍公教人員。
蘇進強說，軍公教的退休人員並不反對改革，但是要符合公平正義，不要用政客口水式的改革，把執政無能與財政空虛歸咎於軍公教的待遇，而不去檢討縣市政府亂開支票的問題，「柯文哲的資源不要無謂浪費作風，我們蠻認同的。」
