台北市勞動局7日公布違反《勞基法》業者名單，以服務業佔大宗，違規情事則以延長工時卻未依規定加給工資者最多，共26家，未全額給付工資者則有11家，衛福部、台北市立聯合醫院都遭點名違規。勞動局將對違規業者處20至30萬不等罰鍰。
勞動部這次公布的違規業者名單共有89家，遭點名的衛福部違規事項包括未依法給加班費、延長工時超過法令規定，及未經勞資會議同意使女性勞工於午後10時至翌晨6時之時間內工作，其中未給付加班費的對象主要是技工及臨時約聘僱人員；同樣名列違規名單上的北市聯合醫院，則是未依法給付約聘護士加班費。
此外，臺灣師範大學假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資、未經勞資會議同意使女性勞工於午後10時至翌晨6時之時間內工作；台灣大學生物資源暨農學院附設動物醫院延長工作時間未依規定加給工資、延長工作時間超過法令規定，同樣「榜上有名」。
中央社、東森電視上榜
媒體方面，則有中央社違反規定訂定定期契約、延長工作時間未依規定加給工資、延長工作時間超過法令規定，以及東森電視未依規定置備勞工出勤紀錄表。
勞動局表示，這是每個月例行公布的名單，當中仍以服務業違規情況居多，部分業者是因提訴願遭駁回認定違規，時間從今年1月至7月不等。勞動局呼籲業者，工時與工資都是勞工基本權益，追求經營利潤的同時，也應保障勞工權益並履行照護義務，否則將處2萬至30萬元罰鍰，並公布事業單位及事業主名稱、負責人姓名。
