(圖片來源：Behance)
將履歷做成樂高人偶，讓主管可以「拆開新員工」
除了能用「美食」賄賂面試官的胃，有的人選擇用「開心玩樂」來吸引面試官的注目。
剛大學畢業的室內設計師 Andy Morris 運用來自己在學校所學到的技巧，設計出一份能娛樂面試官的「開心玩樂履歷」！他以「生活中的一切都該是有趣的」為出發點，將自己的形象設計成限量版樂高小人，外包裝幽默地寫著「拆開你新到的員工吧」；玩具包裝背面則是Morris 的履歷和聯絡方式。
Morris 希望這份與眾不同的履歷，能夠讓他在眾多求職信中脫穎而出，最後也證明了這份極具創意的樂高履歷，成功的讓他很快就收到面試通知。
(圖片來源：dezeen)
另一位在 imgur 上一名暱稱 MrDeepImmersion 的網友，也秉持著玩樂精神，打造出能娛樂面試官的「巨型履歷」。
MrDeepImmersion 原本在 Walt Disney Imagineering 上班，而他本身對遊戲和說故事很有興趣，於是就想要威世智遊戲公司（Wizards of the Coast）上班。由於他目前的履歷都是工程相關的，無法凸顯出他的創意。所以，他決定要用別的方法，讓面試官了解他在這方面的才能。
MrDeepImmersion 以一只大型木箱裝了以「3D列印製造出的石碑」郵寄給威世智。他在「石碑」的塑料外層加工打造出大理石質感，而紙本的履歷便密封在兩塊石碑中。為了讓威世智能打開石碑，木箱中還附上了鐵鎚和鑿子！
MrDeepImmersion 在石碑上刻了「打碎此碑者，將召喚出強悍盟友。但請注意，此舉將會永遠改變未來」，另一面則畫出打破石碑後召喚出神力盟友幫助眾人之景。他還表示這兩塊石碑重量和真的石頭一樣重，極盡完美的準備只為提高此玩樂履歷的精緻度與真實性。
My 70 pound, artifact resume for Wizards of the Coast
創意只是額外加分，個人能力還是最重要的
在看了來自世界各地的創意吃喝玩樂履歷後，躍躍欲試的你或許已等不及著手打造自己的專屬履歷。但在行動之前，請先想想遞送履歷的目的為何？一般來說都是為了得到工作機會吧！
站在雇主的立場思考，一份極具創意的履歷的確能吸引注意力並引發好奇心，但真正讓人資決定選你當作工作夥伴的關鍵因素還是：「你這個人適不適合這項職位」。因此，當你在構思創意履歷的點子時，請謹記「不要為了創意而創意」。
你該做的，是將自己對該職位的熱情，以及符合該職缺的能力以幽默、機靈的方式清楚表達。將創意當作為自己本身能力的額外加分，才不會讓專業的人資認為你只是一位空有小聰明的求職者之一。
作者／Cupy
本文經授權轉載自創新拿鐵，原標題：想轉換跑道，卻苦無相關背景怎麼辦？看他們如何用「創意履歷」，在眾多求職者中突圍，讓未來的老闆在挑剔之前就先愛上自己！
責任編輯／郭丹穎
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