一個月就有5萬以上的被動收入，這應該很好過活了，而且這些股息還能不斷抗通膨成長，這一切都來自40歲所投入100萬的統一股票，這不是很划算嗎？而且你也不用擔心高齡化，因為活越久股息成長越多，就有花不完的錢了...
各大公司在2022年陸續對資深員工發布「優退通知」，言下之意就是說，公司受到景氣及升息而影響營運，所以公司薪資較高的「老鳥」就會首當其衝，這時候如果身上有一筆退休金當然是很好，直接樂活退休也是相當愜意，但實際上哪這麼如意？
當你辛苦大半輩子在公司，可能現階段還有房貸、車貸、小朋友、長輩要養，如果選擇優退，就是拿一筆錢退休，不願意優退，公司當然就會提升更高的工作要求，甚至需要面臨未來在公司的不確定性，如果找一個新人來把你慢慢取代，那麼屆時才選擇優退可能也沒機會了，因為公司方案也不一定都有，這時候我們就要來探討退休準備金以及投資規劃，如果你正面臨被裁員的狀況，或者即將進入退休階段，可以參考接下來的規劃。
假設在50歲就遇到裁員或優退，這時候要先思考兩件事，第一個是退休後的餘命，也就是你還可以活多久，這決定退休金規模。接著是「手上可運用資金」，根據這二、三十年來的大數據或報章雜誌調查數據，國人理想退休準備金的規模至少都要擁有「千萬」以上，你現在手上有千萬了嗎？
我們還能活多久？
根據內政部統計的資料顯示，全國人口越來越長壽，2021年全體平均年齡為80.86歲，男性77.67歲，女性為84.25歲，相對於十年前都是正成長。其實用邏輯來想也很正常，除了全球高齡化趨勢來臨，當醫療技術及科技發展越來越進步，當大家生病或出狀況就能獲得更好的醫療，治癒率也會提升，現在全球醫療也積極研發癌症用藥，對人類的平均壽命延長，自然就有正相關。
如果再細分成各縣市，可以看到最長壽的城市為台北市，全體平均壽命為84.17歲，女性為86.9歲，男性則是81.42歲，有個特別的現象是，當人民越往北邊，平均壽命就越長，一路往南走之後，而平均壽命開始遞減，最短的出現在高雄市，全體平均壽命是79.96歲，男性76.76歲，女性83.38歲。
這邊先不討論醫療資源或居住生活品質，甚至是地區性機能，總之，先假設我們餘命以最長的來當範例，用台北市女性86.9歲來做說明，假設你50歲退休，那麼還有將近37年的退休生活要過；如果是工作到65歲才正常退休，也有22年的退休生活可以過，而且這只是平均喔，我相信醫療越來越發達之後，加上台灣健保制度讓大家有能力正常看病看醫生，大家壽命勢必是越來越長。如果你又非常健康可以活到90歲會更久，那麼退休後的生活至少也有30多年要過，甚至是40多年以上，所以你的退休金必須能支應到那個時候。
