物價、房價飆漲，民眾對樂退信心也看空！中國信託金融控股公司子公司台灣人壽保險公司（簡稱「台灣人壽」）與國立政治大學商學院（簡稱「政大商學院」）共同發布「台灣高齡社會退休生態觀察指標」調查，今（2024）年退休觀察三大指數齊跌，「退休信心指數」摔落至56分不及格；「退休充裕指數」、「退休生活滿意指數」更創下五年來新低；退休準備年齡則延後至38歲，顯示在低薪通膨時代，國人對退休準備充滿無力感。
退休三大指數齊跌 青世代退休準備年齡逾40歲
持續追蹤五年的「退休生態觀察指標」，今年退休三大指數首度全數走弱，其中「退休生活滿意指數」、「退休充裕指數」雙雙跌至63分，勉強守住六字頭，卻是歷年最差；「退休信心指數」僅有56分，五年來三度不及格；調查也發現，民眾退休準備平均年齡38.03歲，其中年輕世代退休準備平均年齡為41.8歲，較全體平均年齡晚了3.77年，顯見青世代面對通膨高物價衝擊，退休準備心有餘卻力不足。
在退休充裕指數方面，調查結果逾六成未退族（61.7%）評估退休前無法備足退休金、更有61.9%未退族認為退休金得另籌「自備款」才夠用；超過七成已退族則坦承，退休支出仰賴「社會保險」，突顯理想與現實落差大。而如果勞退開放自選投資標的，高達63.1%年輕世代願意自提，較去年增加11%；目前多數人沒有自提的原因以「不想讓政府管理（32.2%）」、「沒多餘錢自提（24.1%）」佔大宗。
阻勞保破產 降低給付反彈最大 近六成民眾不願延退
針對勞保年金改革議題，民眾最反對採取「降低給付（42.1%）」解決破產問題；半數民眾（50.8%）接受調高1%，保費提高至12%避免勞保破產；近六成（57.9%）希望維持65歲、不接受「延後退休」。但40歲以下青世代最不支持「降低給付」、「提高保費」，相對可接受「延後退休」；計畫主持人政大風險管理與保險學系特聘教授黃泓智分析，薪資成長追不上物價漲勢，年輕世代現金流壓力較大，因此寧可延後退休，而不願少領退休金或多繳保費。
在退休安居方面，近八成（76.5%）民眾有興趣入住養生村，連兩年成長，其中40歲以下青世代接受度超過九成（90.8%）；有85.5%民眾願意月付6萬以下入住；高齡、單身人口日增，也讓臺灣養生宅接受度愈來愈高，71.4%民眾有意願購買保額200萬保險商品，不僅有保險保障，還能抵減入住養生宅的保證金。而疫情之後，民眾愈來愈重視健康管理，保險公司相繼推出「養老及健康加值服務」，讓保戶能以更實惠價格獲得健檢、居家照顧與清潔等服務，近六成（58.9%）民眾認為有助提高購買保險商品的意願。
