昨（1）日是五一勞動節，台中市長林佳龍在臉書向辛苦的勞工表達關心，強調每位勞工都是社會運轉不可或缺的角色，市府會努力做好勞資關係的中介角色，保障勞工權益。
雙軌並進職安訓練與職場安全檢查
林佳龍指出，為提升勞動條件，市府近年來也加強與5大工會合作，推動職安訓練、職場安全檢查等服務，讓雇主負起社會責任，給勞工更好的環境。
與2014年相比，今年台中市職安訓練活動從34場增為86場；推動「工安卡」認證也有2萬303人取得；營造、製造業的勞檢，也從1983場次增至2348場次。
勞工局長黃荷婷表示，因應勞基法修法，市府勞動環境輔導採宣導與檢查並重策略，培訓52位具律師或調解委員身分的種子人員，輔導事業單位成立勞資會議，健全勞資協商機制；並提供客製化入廠輔導及舉行勞基法修法宣導會，讓各事業單位更瞭解修法內容，解答疑問。
為協助勞工緊急危難時度過難關，勞工局105年起提高「勞工權益基金」預算至每年2,800萬元，提供「勞工權益涉訟補助」及「職業災害勞工慰助、生活及子女就學補助」等協助。
針對弱勢勞工，另推動「弱勢勞工住屋修繕」補助計畫，針對居住環境具有急迫安全上疑慮的勞工，結合社會力量改善住屋設施，讓台中成為更友善的宜居城市。
