華航罷工，華信航空要跟進？與華航隸屬同集團的華信企業工會理事長吳彥賢表示，華信空服員不僅面臨與華航空服一樣的問題，甚至還「同工不同酬」，下月7日將與公司進行最後一次協商，若公司仍拒絕工會提出的三大訴求，不排除發動罷工行動。
根據《蘋果日報》報導，華信航空員工面臨與華航空服一樣的問題，包括原在松山機場報到的華信機師被任意改到桃園報到、空服員超時工作、地勤與機務被要求用一班人力應付兩個班，每月超時工作46小時，甚至出現與華航員工「同工不同酬」的狀況。對此資方表示，已持續溝通了解工會提出的需求，目前無接獲任何罷工訊息，所有航班起降正常，不受影響。
華信工會目前包括機師、空服員及機務、地勤人員等有450多人會員。吳彥賢說明，華航支援的飛行員休假有116天，華信卻只有84天；華航出差費1350元，華信只有340元；修護人員的隨機津貼華，華航、虎航一趟3000元，華信只有1小時200元；公司規定制服要乾洗，華航是公司負擔，華信員工卻只能自己付錢，福利明顯比華航差很多。
據了解，吳彥賢因挺華航罷工行動，被公司以「短期支援任務」需求，從台北調到花蓮上班，公司的理由是他是花蓮人，所以只給交通費，沒有出差費、住宿費，吳彥賢指出，老婆、媽媽都在台北，上下班卻得搭復興飛機來回，他不同意，公司卻說：「讓你回家，你還有意見？」吳彥賢原本與其他人輪流支援花蓮，但本月班表卻全部被改到花蓮上班。不過在消息曝光後，吳彥賢已接獲公司電話表示，不用支援了。
