近年來談到台灣面臨的許多挑戰，「中國因素」常是共同的歸因。台灣社會民主經濟學社共同創辦人林敏聰18日探討台灣經濟體制的缺陷，則提出「台灣因素」，包括規模量產至上的代工產業結構與思維、缺乏進步價值、漠視基礎研究等3個問題。他指出，理解、改變「台灣因素」，台灣才能邁向社會民主。
林敏聰在台灣教授協會的「更新主權的想像、實踐當代的主體」研討會上發表論文。對於如何回應研討會的主題，他的答案就是建立以「進步價值、社會團結、創新經濟」為願景的「台灣社會民主國」，而經濟體制就是建立這樣一個國度的核心議題、物質基礎，「不改變經濟路線、不改變經濟結構，永遠只能每天上街頭」。
林敏聰:台灣經濟結構問題，太容易歸因於「中國因素」
任教台大物理系的林敏聰表示，台灣現在談很多經濟結構問題，太容易把很多原因認為是「中國因素」，好像講到「中國因素」，台灣的問題就都不見了，若不能面對自我因素，完全認為是外在因素，「永遠沒辦法改變我們自己」。
他指出，台灣須徹底檢討掠奪式的經濟體制對台灣核心價值的傷害，包括傷害弱勢勞動者、污染環境、造成低薪崩世代、土地房價飆漲等；他提出3點「台灣因素」：1、台灣代工產業成功，卻也形成短視、對長期研發沒有耐心的強大現實主義，技術邏輯與經濟邏輯已根深蒂固；2、進步價值是創新的內在動力，台灣缺乏社會民主、進步價值的經濟體系；3、台灣研發經費總額不低，達世界水準，但偏重研發鏈後端投資，與主要國家比，基礎研究長期被漠視。
林敏聰呼籲公民團體假想自己是政府，對這些問題提出整合性解決方案，「公民治理的政治基礎需要公民智庫」，需要大家「攜手、攜腦」投入。
台灣難轉型「投資驅動」？ 學者提北歐「彈性安全」為例
台灣社會民主經濟學社共同創辦人吳啟禎發表「公平經濟新圖像」的論文，他指出，台灣一直想進入「創新驅動」的經濟發展階段，但仍持續處在「投資驅動」的階段，一個創新的經濟，必須是「以人為本」的經濟，但台灣勞動市場的工作內容及組織型態可供選擇的機會不多，也缺乏妥善的職場技能再訓練機制，對勞動者的生命品質、企業效能和整體經濟動能來說，都是巨大耗損。
吳啟禎指出，全球化是知識「很容易過時的時代」，重要的是不斷學習力，深化技能，才有創新的基礎，北歐與荷蘭擁有最高比例的自主學習工時，這也說明為何他們的競爭力總能在全球中勝出，這靠的不是勞動者的個人意志力，而是他們有強大的「彈性安全」（flexicurity）勞動體制與完善公共福利體系。
