8月17日，中國大陸領導人習近平在他親自主持的中央財經委員會第10次會議中，將「共同富裕」拉高到「夯實（紮實）黨長期執政基礎」的高度。
事實上，中國大陸討論與推動「共富」或「共同富裕」已有好一陣子。「共富」理論已接近成形，也有實際案例幫助中國共產黨和政府詳加說明，讓廣大社會與人民討論、瞭解、支持、配合與推動，將中國大陸推向到一個「共同富裕」的社會。
在理論上，「共富說」首先指出黨和政府已愈來愈不願容忍大陸貧富差距日益嚴重的事實。的確，1978年三中全會以來，共產黨和大陸政府一向支持「讓一部分人與地區先富起來」的政策，但「先富」並未帶動其他人民與地區也富起來，著實有違當年黨與政府的「初心」。
其次，「先富」不僅未帶動「後富」，更造成貧富差距日益擴大，演變成社會矛盾加劇，為新的階級鬥爭提供溫床，影響社會安定。
第三，習近平指出，大陸將透過三次分配來達成「共富」的目標。「初次分配」指的是勞動與投資的市場回報，「再分配」是指政府透過稅收、轉移支付的財富再平衡等方式達成，「三次分配」則是透過中共中央「清理規範不合理收入、取締非法收入、合理調節過高收入、整頓收入分配秩序」的法令與政策，鼓勵大型民企對國家進行公益慈善捐助，以防止「貧者愈貧」與「富者愈富」。
雖然「共富」在理論層次上的建構已初具規模，但未來仍可在「以人為本」或「以廣大人民利益為依歸」的方向上多加琢磨，以進一步完善「共富」的理論。
不過，在實際上或執行層面上卻仍有一些疑點，值得推敲。第一，馬化騰的騰訊顯然是中國大陸推出的「典型模藍公司」。騰訊2021年推出參加「共富」與「共創」以來，已向黨與政府捐輸兩次鉅款，每次500億元人民幣，總共1000億元人民幣。
對於騰訊的慷慨捐輸，媒體都已大幅報導並表示未來大型民企不只要比實力與創新能力，更要比慷慨，有意鼓勵大型民企在比「慷慨」方面進行競爭。
第二，大型民企在「慷慨捐輸」進行激烈競爭之後，勢必將在財政收入嚴重失血，影響公司研發、營運與對外競爭能力，恐怕會對國家長期發展不利。
以騰訊為例，2021年捐給國家的1000億人民幣相當於2020年該公司淨利潤的80%。在過度「樂捐」的情形下，騰訊的研發、營運與對外競爭能力恐怕不免打折。
第三，騰訊所謂的「共富」與「共創」，不過是讓公司利潤與員工分享，或最多與「共同創新」的其他工作夥伴的員工一同分享，卻不太可能澤及廣大社會與人民。
最後，當騰訊等大型民企將大量金錢捐給黨國，若是沒有妥適的監管與審批機制，則最多只有少數人能分沾雨露，不太可能澤及廣大社會與人民。因此，「共富」理論在未來總結經驗與教訓後進一步付諸實行時，仍宜將「以人為本」或「以廣大人民利益為依歸」列入重要考量。
＊作者為淡江大學外交與國際關係學系榮譽教授，本文原刊《奔騰思潮》，授權轉載。
