關於何時宜觀點所指之部分數據，容有商榷餘地，諸如：1.過去20年全台薪資平均上漲大約30%？2.同時期又調高健保費率20%？3.合計健保費在過去20年間，每年的收入增加了超過50%？等。析述如下：
查主計總處薪情平臺資料顯示，20年間，各業每人每月總薪資由92年的42,068元，至111年提高至58,042元，增加15,974元，增幅為38%。健保一般保費費率於84年初開辦時為4.25%，於91年提高至4.55%，期間復有升跌，至111年為5.17%，是92年至111年以來，即20年來，增加0.62%，約13.63%。又102年初施行二代健保補充保費制，起徵費率為2.%，期間隨一般保費費率復有升跌，至111年為5.17%，10年間補充保費費率由2.0增至2.11%，增幅僅5.5%。職是，20年來，健保一般保費費率增加0.62%，增加率為13.63%，遠不及上開薪資增幅的38%。
又10年來，健保保險收入中一般保險費與補充保險費合計，於102年為5,061億元，至111年增至6,586億元，增加1,525億元，增加30%，平均年增率為3.0%；一般保險費，於102年為4,663億元，至111年增至5,862億元，增加1,199億元，增加25.7%，平均年增率為2.6%。另過去20年來，一般保險費於92年為3,303億元，至111年增至5,858億元，增加2,555億元，增加77.4%，平均年增率為3.1%。質言之，過去10年，一般及補充保險費平均年增率為3%，一般保險費平均年增率為2.6%；又20年來一般保險費平均年增率為3.1%，顯然未如何時宜觀點所言之健保「每年的收入增加了超過50%」之情況。
綜上，何時宜觀點質疑「民眾的健保負擔逐年加重，超過薪資增加的幅度。健保該不該繼續漲？」之論述，因所採數據容有錯誤，而恐有待商榷。又關於醫師薪事知多少？等命題之相關爭議，在在有待相關主管機關發布更適切的統計數據及說理，以為釐清，並避免論者無謂的口誅筆伐，乃至健保點值如何保障及健保如何開源節流等議題的討論失了焦點。
＊作者為自由撰稿者
