接棒台積電董事長 魏哲家擬推繼承制度:將持續學習張忠謀經驗

2024-06-04 19:31

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魏哲家(中)出任台積電董事長,強調公司做事方法、價值觀不會改變,並持續與創辦人張忠謀聊天學習。(資料照,顏麟宇攝)

魏哲家(中)出任台積電董事長,強調公司做事方法、價值觀不會改變,並持續與創辦人張忠謀聊天學習。(資料照,顏麟宇攝)

台積電今(4)日全面改選董事,魏哲家出任新董事長。他表示,台積電換了董事長,做事方法、價值觀一樣,不會改變,會繼續往前進,將持續與創辦人張忠謀聊天,學習經驗與智慧。他也提到,為了讓未來交棒能夠井井有條,擬推繼承制度。

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魏哲家接任台積電董事長後,隨即與媒體交流,他說,台積電由張忠謀創立,30幾年來,董事長換誰都一樣,傳統都在,做事方法與價值觀理念一致。人選或許不同,但是作法與價值觀一樣,不會改變,會繼續往前進,堅持技術、製造、客戶信任3個重要原則,誠信、正直也絕不妥協。

魏哲家表示,雖然他董事長兼任總裁,不過創辦人張忠謀是傑出、了不起的人,不要拿他跟創辦人比,因為情況不能同日而語。

媒體好奇張忠謀事前是否有提供接任建議,魏哲家說,張忠謀沒有警告、也沒有對他指示,不過他會繼續與張忠謀聊天,學習經驗和智慧。

至於是否安排繼承人選,魏哲家幽默說,他才剛上任,就問繼承人選,有點尷尬。不過他也表示,想要推動繼承制度,讓未來接班能夠井井有條,同時也希望台積電往年輕化、制度化發展,並將發展訓練系統,讓人才能夠成長。

魏哲家認為未來的接班人要分享共同價值觀,對於誠信、正直不能打折,一步也不能退讓,且要尊重、支持客戶,他強調,客戶的成功,台積電才會有生意。他將持續尋找好的人才,也會促使內部員工成長,他自己也在看書精進,持續於生活中努力求進步。

談到今天接任台積電董事長的心境,魏哲家說,每天做的事情還是一樣。至於上任後的要務,他表示,會盡量往跟政府關係方面移轉,做董事長應該做的事情,總裁相關工作則分擔給夥伴,都一起工作20、30年,且合作無間,可以放心分擔。

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