中國又有血汗公司？電動車電池大廠「寧德時代」日前被爆要求員工連續實施「896」，亦即每天早上8點上班，晚上9點下班，每周工作6天，而且必須維持這樣的工作制度長達100天，消息在微博引發譁然，網友怒轟寧德時代違反中國《勞動法》「簡直毒瘤」，一度登上熱搜第一。
根據中國多家媒體報導，微博上近來瘋傳一份疑似寧德時代的內部公告，內容提到，有鑑於市場競爭日益激烈，為了更好地完成組織賦予的任務，號召符合條件的員工自6月12日起實施「896」工作制度，還提到「奮鬥100天」，意味著要員工連續加班時間長達100天，以便加速推動各項工作，進而達成業務目標。
不過這份通知還特別提到，外籍員工和技術員不受此限，外籍員工可以按照自己的意願執行，技術員則因有本來就有加班管控，因此不受影響；消息曝光後引起網友強烈反彈，紛紛在微博上留言抨擊，「做到行業第一還要靠壓榨員工來競爭，這種公司真是毒瘤」、「中國人在壓榨中國人這塊確實是專家」，還有人質疑，「我們有勞動法嗎？」、「勞動法又被強暴了」。
相關話題在17日一度衝上微博熱搜榜首，對此寧德時代相關人士則澄清，「此事為曲解造謠，公司沒有發出這樣的規定」。值得注意的是，寧德時代在6月7日才剛就供應鏈問題發出聲明，回應美國國會議員在6月5日一封信，指控寧德時代與強迫勞動有聯繫的問題，強調「這是毫無根據和完全錯誤的」。
