台鐵普悠瑪號出軌意外剛滿月,多項問題尚未解決,今(30)日卻傳出台鐵因工程人事費不足,將資遣51位資深電務員工。對此,台鐵產業工會質疑,這根本是草菅人命,難道不怕下一個悲劇發生?台鐵晚間則回應,基於經驗傳承及人力需求,沒有解聘問題。
台鐵產業工會秘書長蕭農瑀在臉書發文表示,今日台鐵局台北電務段舉辦工程助理資遣協商座談會,預計在明年3月解雇51位電務員工,這些員工平時負責台鐵號誌設備維護保養、平交道信號等維護管理工作。其中多位員工都已工作了10年、20年,已經有非常豐富技術經驗,平日辛勞維繫著列車行駛的安全,更肩負傳承技術給新人的任務。
蕭農瑀表示,台鐵以約聘僱的方式聘用這51位電務員工,從早年的一年一簽、半年一簽,到現在是三個月一簽。先不說這些員工已經工作了10、20年,肩負台鐵運輸安全重責大任,早就應該用正職方式聘用。現在台鐵局竟然還因為工程中的人事預算不足,告知這51位員工只能工作到明年3月,接下來將不再續聘,「40、50歲的勞工失業,該何去何從?技術又該如何傳承給新人?」也擔心資深員工不斷退休、新人留不住,技術斷層將越來越嚴重。
台鐵:基於經驗傳承及人力需求 仍會續聘
面對外界質疑,台鐵晚間則回應,基於經驗傳承及人力需求,沒有解聘問題,仍會續聘。