新冠大流行後國內觀光復甦，旅館人力短缺加劇，交通部觀光署於8月12日公告「補助旅宿業穩定接待國際旅客服務量能實施要點」修正案，雇用新進房務、清潔人員補貼每月每人5000元，延長至9月30日到職前，皆可申請；業者補貼也延長至2025年11月30日。對此，交通部長李孟諺表示，若能「留才久用」，還會有獎金。
交通部延長新聘人力補助
為鼓勵國內旅宿業者能以較高薪資水準僱用基層服務人員，觀光署2023年4月祭出薪資補貼方案，8月12日公告「補助旅宿業穩定接待國際旅客服務量能實施要點」修正案，業者凡於2023年4月1日至2024年3月31日期間，新增聘僱房務、清潔服務人員，北部（台北市、新北市、基隆市、桃園市、新竹縣、新竹市）每月薪資33000元以上，其他地區31000元以上且任職滿6個月以上，補助旅宿業者每名每月5000元，最長12個月。
觀光署上周修正「補助旅宿業穩定接待國際旅客服務量能實施要點」，延長補助申請期間與新增聘僱的房務及清潔服務人員到職期間，申請期間延長至2025年11月30日；新聘人員到職期間延長至2024年9月30日止，盼旅宿業新聘員工不易的狀況能有所緩解。
根據《中時新聞》報導，李孟諺說到，旅宿業頻反映房務缺工，部分大型飯店，無法把所有房間對外營業，也造成房價偏高的狀況發生。因此，對本國勞工招募提供補助方案，目前協助2000人至3000人左右，且若能「留才久用」，還有獎金。此外，針對勞動部現已開放僑外生來台實習，或僑外生畢業後留任在台灣旅宿業工作。交通部觀光署先前已提案建議開放副學士以上僑外生從事旅宿業房務、訂房、接待、清潔或餐廳外場等工作人力，經行政院召集跨部會討論決定，將擴大副學士以上僑外生可從事旅宿業房務中階技術工作。再者，是僑外生評點制近年核淮人數，都達當年度開放配額9成，每年額滿前均上調配額，僑委會及僑外生屢有反映，擔心受配額影響無法留台工作，且造成雇主僱用意願低，建議取消配額上限，經跨部會協調後，勞動部將配合鬆綁法規，取消僑外生每年評點配額人數上限。
資料來源：交通部觀光署行政資訊網、勞動部
責任編輯／梁溶珈
