第二家公司錄取我的原因，是老闆覺得我從大學到現在的經歷一直有脈胳可尋。在履歷裡面，我不只放了過去公司裡面的作品，也放了一些我自己私底下想的設計。老闆覺得我有自己的想法，也一直在在累積自己的基礎。
整體來說，設計公司的團體合作很重要，所以和上司同事合不合是一大重點。這兩間公司在面試的時候都聊的蠻開心的。尤其第二家公司，老闆覺得我自我意識不會很強，我有自己的意見、跟想法，但是會用日本圓融的方法表達出來，這是一個很重要的特質。
可以聊一下你目前的工作內容嗎?
我現在在作Graphic designer，就是平面設計。主要的工作內容以一句來說的話，就是「將客戶想要表達的東西視覺化」。
通常客戶會提出文字面的想法，例如有一個日本販賣鞋子的企業希望我們設計一個主打女性客戶的宣傳，他們提出的構想是一個虛擬的女性到全世界去旅遊，然後把她到世界各地的鞋子帶回來與大家分享。有了這些文字上的構想之後，我的工作就是將這些構想轉變成「視覺化」的東西，構想什麼樣的表達才能完美表現出客戶的想法，海報、型錄，包括產品的包裝等都是我目前在作的設計。
作了設計、聽了很多客戶的構想、越覺得設計是一份有意義的工作。設計是行銷的最後手段，也是企業跟一般消費者之間的「溝通橋梁」。以前在大學學習行銷，企業所有的行銷活動，包括從一開始的市場調查、競爭者分析、到後來的產品概念，這些最後都需要透過設計，呈現成大家可以看到、感覺到的東西。
以外國人來說，在平面設計上會有什麼困難的地方嗎?
其實是平面設計來說，「外國人」這個身份是一點幫助都沒有（不像是一些日本國際大企業，需要進軍海外市場）。
在日本從事平面設計的工作基本上就是要把自己變成一個日本人，包括日語能力、對日本文化的理解力，因為主要的市場就是日本國內市場，作出來的平面設計產品是要讓日本人可以理解、可以接受的。
有時候，因為自己是「外國人」，可能可以想出一些日本人想不出的想法、或者從不同的角度去看設計的概念，但是這終究只是在工作上的小部分，大部分的時間，「日本人」的能力還是很重要。
你對未來的規劃是什麼?
我希望未來可以自己好好掌握自己的時間跟生活方式。照著自己的步調過日子。
所以， 以後希望可以自己出來接案或者是當Art Director (設計總監)。設計總監的工作除了設計本身之外，還包含行銷、企劃、與客戶的溝通等。如果半路受不了的話，會去做inhouse的designer，但通常inhouse 的designer，設計能力都需要有一定水準之上，所以自己也要趕快累積實力。
