總統蔡英文推動年金改革，引發基層公務員反彈，中華民國公務人員協會理事長李來希多次點名前中研院長李遠哲未達法定退休資格，卻獲得終身聘僱禮遇，中研院29日發布聲明稿，強調李遠哲卸任中研院院長後，被延攬為特聘研究員，但特聘研究員5年一聘，並非中研院長退休禮遇。
國家年金改革委員會委員近日質疑，中研院組織規程規定「獲全球性學術殊榮者，新聘為特聘研究員，不受年齡限制」之適當性，年改會委員點名李遠哲卸任中研院長前，公務員年資僅12年，未達法定退休年齡，卻領取每月50萬元終身俸，與每年150萬元年終獎金。
中研院表示，《中央研究院研究所組織規程》在95年增修訂新聘獲全球性學術殊榮學者為特聘研究員，係因應全球人才爭奪戰，為國家爭取世界頂尖學者，所以參考美國制度，增訂「全球性學術殊榮者，新聘為特聘研究員，不受年齡限制，其聘期由院長提報院務會議決定之」。
由院長提報院務會議審議 每次以5年為原則
中研院強調，在增訂制度時就不是終身聘任；年滿70歲後，由院長提報院務會議審議聘期，但每次以5年為原則。屆滿後，再提報院務會議重新審議是否續聘，並非終身聘制。
中研院表示，李遠哲在中研院依所擔任不同職務，分別辦理退職及退休，因二次年資不得併計，不能領月退休金，所謂年領150萬年終獎金亦非事實。
