上周立院初審《勞基法》修正草案在吵鬧中被送出委員會,並送交黨團協商程序,時代力量黨團今(11)日表示,將提案修法限縮只有程序爭議才能進行黨團協商,並且增設國會辯論制度。
時力黨團提案修正《立法院職權行使法》規定院長或各黨團得協商議案或解決爭議事項,改為只限協商與議事相關之程序,同時也刪除《立法院各委員會組織法》各委員會得在議案審查完畢時,議決應否交由黨團協商的規定,不過仍保留職權行使法有關議案協商的文字。
黨團總召徐永明說明,為了能實質討論議案,時代力量提案以政黨公開辯論來取代黨團協商制度。過去二讀會常淪為表決大戰,很少有呈現政黨主張的機會,因此若有黨團提議進行辯論,能達到專業、實質的審查。
立委黃國昌也說,國會改革的核心,應是立法院透過說理辯論,清楚說明各個法案版本的優缺點、價值選擇及政策立場,而不是只有舉手表決而已。
對於上周初審周休二日修法的程序爭議,黃國昌批評,不論政策立場,沒人能夠認同這種毫無程序正義的方式,立法院長蘇嘉全也上周協商時提出,希望各黨團遵守立法院規則。
時代力量黨團舉行「國會改革.莫忘初衷」記者會,(左起)立委徐永明.黃國昌.林昶佐。(陳明仁攝 )
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