香港國泰航空(Cathay Pacific)宣佈裁減600名香港總部員工,為這家亞洲知名航空企業20年來最大規模的人員重組拉開帷幕。國泰航空22日稱,被裁減的包括190名中、高級管理人員,以及400名非管理人員。工會人士向BBC中文網指出,裁員名單中已包括子公司國泰港龍的對應管理人員。
國泰3月發佈2016年財報時,證實全年虧損5.75億港元(7400萬美元;5.12億元人民幣),是「國泰系」航線8年來首次虧損。管理層當時宣佈開展3年「轉型計劃」,削減總部30%人力資源開銷。國泰方面強調,這次裁員並不涉及飛行員、乘務員和地勤人員,但針對這些前線員工的第二輪裁員傳聞已甚囂塵上。
裁員佔總員工比例多少?
國泰在3月份發表的財報中指出,截至2016年底,國泰及其附屬公司在全球範圍僱用3.38萬人,其中香港本土有2.62萬人。據國泰公布,22日被裁減的190名管理人員佔管理團隊的25%,即裁員後尚有約570人;400個非管理職位佔集團相關職位18%,即裁員後尚有1800多人。
代表這些非空勤、地勤員工的國泰本地職員工會主席朱賢昌對香港本地媒體說:「這次很震驚,也很不滿。這個數字我們根本接受不了。」代表乘務員的國泰空中服務員工會主席黎玉嬋說,據其了解,被裁的非管理人員主要集中在信息科技部門,「我(在國泰)工作30多年,還真沒見過這麼大規模的裁員行動。」
國泰自2016年起開始變更與整合子公司港龍航空的品牌成國泰港龍航空,港龍航空空勤人員協會副主席麥寶玲對BBC中文網記者說,22日被裁的各級人員實際上已包括國泰港龍的管理人員,國泰與國泰港龍之間目前只有航線、飛行員與空勤人員仍然分開運作。國泰航空行政總裁何杲(Rupert Hogg)在裁員聲明中說:「為著業務未來的發展及我們的顧客,我們必須作出這個艱難的決定。」
「這是我們業務轉型的第一步,我們會繼續投資,為來自香港及世界各地的旅客提供更優質的體驗,及探索嶄新的方式去滿足顧客真正的期望及需要。」何杲剛在4月份取代朱國樑出任行政總裁。彭博社指出,這個換人時機與國泰和母公司太古集團(Swire Group)3年一換相若,但朱國樑任內國泰股價下跌30%,與香港恆生指數同期漲12%有很大差別。
前線乘務員共士氣如何?
雖然國泰航空強調這次裁員不牽涉空勤、地勤員工,但多家香港媒體星期一紛紛報道從前線員工得知,最快下月份會有第二輪裁員行動。據香港電台報道,國泰內部不少人認為,不應該由被裁員工為公司的燃油對衝虧損負責。國泰空中服務員工會主席黎玉嬋認為,要是對衝虧損事件間接造成裁員,許多員工會覺得不公平。