為什麼她們賺得比男同事多?女員工透露「高薪」秘訣

2017-08-21 08:40

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在北部某社區擔任保全的芳姐(化名)表示,早年她曾先後在社區、學校做過清潔、團膳等工作,後來友人決定開設保全公司,看上她仔細、認真的特質,便徵求她加入的意願。

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20170820-風數據同工不同酬專題,保全系列。(盧逸峰攝)
去年國內女性保全平均月薪3萬8199元,較男性多出6783元。(盧逸峰攝)

女性保全進駐社區 婆婆媽媽歡迎

芳姐說,剛開始她也對女性是否適合擔任保全工作心存懷疑,更何況自己已年過半百,一口氣工作12小時撐得住嗎?為了得到答案,她決定先花半年時間利用周末實習站崗,證明自己可以勝任這份工作,加上住戶、尤其是婆婆媽媽們也對「女保全」展開雙臂歡迎,她才辭去原先的工作正式入行,轉眼至今已整整超過6個年頭。

提到調查顯示,自己的薪資可能高於多數男性同業,芳姐笑著說,她對此早已略有耳聞,不過據她所知,即使公司不變,保全的薪資也是浮動的,其中最大的變數就是公司與不同社區所簽之契約內容。當然,公司對於表現較好,或是住戶投訴較少的保全,一般也會派給待遇較優渥的社區哨點。

20170820-風數據同工不同酬專題,保全系列。(盧逸峰攝)
保全業是台灣最過勞的行業,雖然工作辛苦,但也有不少女性投身其中。(盧逸峰攝)

芳姐表示,她自認工作認真、不摸魚,當然,也很感恩其信奉的佛祖保佑,因為這些年舉凡她服務過的社區都很平安,所以公司派給她的哨點也愈來愈好。以她目前服務的社區為例,不但住戶普遍年輕、單純,跟她相處起來像一家人,工作地點距離其住家更僅須步行即可到達,雖然認真計較起來工作時間實在有點長,但已經很幸福了。

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