立法院衛環、經濟委員會4日聯席審查通過《勞基法》修法草案,引發勞團激烈抗爭,爭議至今持續延燒。行政院今(7)日則在平面媒體上以「改變,是為了最辛苦的你」為題刊登半版廣告,強調修法是為了顧及中小企業老闆、勞工的彈性與就業機會。
廣告以中小企業老闆及中年勞工的心聲為主題。老闆無奈指出,他的公司只有十幾人,比起老闆「其實跟被請沒啥差別」,旺季總要做到昏天暗地,但現在規定不能加班,讓他有時候會想「公司收掉算了」,但不是只有他自己,十幾個勞工的家庭怎麼辦?
勞工則哀怨表示,自己到了中年,只有這份工作,但靠本薪難養活一家,只能靠加班多賺一點,但現在老闆說因為規定沒辦法多加班,他只能去多找另一份工作,「你說是對我好,這樣甘有卡好?」
廣告中並引用勞動部今年5月調查,指出「因休息日加班費或加班機會減少之勞工佔19%」,而這其中又有60.3%想兼職增加收入。此外,台灣仍有3分之1勞工月薪不足3萬,且仍要靠140.8萬家中小企業養活881萬人,《勞基法》修法賦予彈性,讓中小企業得以充分發展。