南院的官的標準，才是標準
「政風室調查於112年4月至5月間，確實有加班時數未覈實之異常情形達9次，將由南院處檢討改進並追究行政責任」，故宮所謂的「追究行政責任」據聞只是要求賴員將「盜領」的加班費返還罷了，想來故宮似乎充滿了人情味，建議其他公部門也能比照辦理，可以不同名義於夜間加班，然後把溢領的加班費拿去投資，獲利就是無本生意，若是虧了，損失也不大，反正只是借用公款經營個人投資罷了，若因此而被記申誡兩支，並無傷大雅，明天太陽照樣升起，下個月薪水一樣入袋。
據說賴員過去在某陳姓科長任內，就長期以與美國某原住民博物館討論為由，藉故時差關係說明必須在夜晚居家辦公，且以此申請加班費，陳姓科長發現之後曾簽處，賴員違紀情節重大本應解職，沒想到卻由當時的南院處盧處長將其調至其他科別繼續聘用。又聽說沒多久賴員故態復萌，曾因當時莊姓副處長要求檢核其業務，不僅無法交代當初以公款所購置的物件，也沒有按照正常程序申報，形同侵佔，但當時的吳密察院長及現任的彭子程處長對此情節均置若罔聞。
據了解即使在疫情期間故宮也無居家辦公的規定，賴員卻長期享有特權，不僅出勤狀況可以特立獨行，且打卡制度對他而言似乎也形同虛設，過去南院從前科長、前副處長等等皆曾想要查辦該員，為何全都無疾而終？難道賴員也是黨證無敵的權威人士？
相信廣大的民眾也想知道賴員的考績歷年如何？畢竟以她的職級合併年資計算其月薪可能已達8萬，8萬的月薪如果在社會大學裡恐怕是既辛勞又爆肝，或者人家貴為教育人員任用條例所聘用的天之驕女，高薪又能偷懶是應該，彭子程處長理應好好照顧她，再者，民進黨治下的臺灣連侵佔公署的罪犯都能領九萬了，各級機關領乾薪的酬庸冗員又不知凡幾，光是一個無所作為專事1450的數位部，明年度的人事預算竟然可以膨脹至18億！如此賴員又能算是哪棵蔥？
當然，我也相信故宮的從業人員不是每一個都這樣地有恃無恐，這只是劣幣逐良幣的案例，不過，可以想像的是故宮似乎並不存在汰除機制，根據了解，當初行政院同意故宮增聘人員以充實南院的經營，其但書是此批人員必須於南院留任，不能任意調至北院，但是，據說事實也不是如此。總之，有關係就沒關係，這似乎就是鐵律。
此外，我們再以《ETtoday》「鐵飯碗生鏽 南市公務員曠職十天遭開除」的報導案例來看；依公務人員考績法第12條，1次記2大過者，免職，其中一項包括「曠職繼續達四日，或一年累積達十日者。」按法律規定，即使法網恢恢賴員也無法身免，但實際狀況則是沒事沒事，申誡兩支意思意思，職等不變，爽調其他單位。
