昨天教課，有一位20幾歲的年輕人問我，如果他不去考公務員，而是到民間企業去打拼，全力以赴，而且一路爬到高位、領高薪，什麼時候才可以真正的輕鬆？
我看看他說：「你有可能一輩子都很難輕鬆。」
他愣住了，接著問我：「那麼我現在開始努力，意義到底何在？」
這一代無法輕鬆的3個因素
我為什麼這麼回答他，理由有三個：
1.家庭因素：
他沒有富爸爸，他的中年爸爸現在失業，也不會留任何的財產給他，將來他有可能還要養爸爸，這是一筆很大的費用，也是沉重的負擔。
2.時代因素：
他這個年代的人，如果只是當上班族，薪水有限，趕不上物價、房價的飆漲，以及通膨，存錢不容易，除非拿到高薪，而且省吃儉用，並且投資理財績效佳。
3.年紀因素：
當他到了中年，將會慶幸還有工作，還能謀生，不依靠兒女，不成為別人的負擔，仍可以自給自足，而且因為有工作讓身體健康有活力，其實是一個幸福的境界。
在過去，很多人認為「好命」就是不工作，輕鬆一輩子；這種觀念到了現在，既不務實，也不被認同。因為慢慢地，越來越多人認為有一份工作其實是幸運的，因為保有工作越來越不容易。特別是隨著年紀的增加，工作危機越來越大，擁有工作讓人有安身立命的感覺，反而是好事！
再來由於長壽，大家都有個覺醒，活越老，越缺錢，越需要工作到很老，因此除了維持健康的壽命，延續工作的壽命也變得很重要。這會讓很多人過了中年，甚至過了老年，還有一個地方可以去上班、一個工作可以努力、一份薪水可以拿，活得有尊嚴，對社會有貢獻，而且獨立自主，才是大家期待的未來。
工作到老，是不可逆的趨勢
至於這位年輕人說的「輕鬆」，指的是從今而後再也不需要工作，這種觀念跟時代是背道而馳，並非未來的趨勢。因為長夀化會同時帶來一個新現象，就是銀髮族進到市場。當你到日本旅遊，服務業第一線有極高比例是老年人，就在預示我們的未來。我們之所以不習慣，從下面3個統計數字便可窺知一二：
●在日本：
超過65歲的長者中，每3位有1位繼續在工作，做到80或90歲所在多有。
●在韓國：
比日本還多，近2位長者有1位繼續在工作，即使天寒地凍的冬天也一樣。
●在台灣：
每18位長者才有1位繼續在工作，可是我們自稱是勤奮的水牛。
●在美國：
疫情之後，美國年輕人與中年人由於領有社會補助，很多人索性不工作。其中有些人認為如果染疫死亡，豈不是一生工作到死，所以決定放下工作，追求自己的人生，過想過的日子。因此美國嚴重缺工，便請出銀髮族助陣。有個82歲長者每周上滿5天還樂此不疲，因為她已經「失業」（退休）11年，份外珍惜得來不易的工作，態度上簡直是天壤之別！
