AI來勢洶洶，舉凡文字工具ChatGPT、產圖工具Midjourney，未來將上線的影片生成模型Sora都大幅改變了人們工作的模式。隨著人工智慧（AI）的不斷發展，許多人都在擔心自己的工作是否會在未來被取代。根據南韓產業研究院近日公布的報告，指出在AI時代，韓國可能會有327萬個職位被AI所取代，其中製造業面臨的風險最為嚴峻。
據《中央日報》報導，韓國產業研究院於近日發布了《應對AI時代的產業人才培養挑戰（AI 시대 본격화에 대비한 산업인력양성 과제）》報告，雖然至2022年，韓國國內企業對AI的導入率只有4％，但考慮到AI功能的迅速發展，人工智慧的導入將很快速的擴散，並且有許多工作在短期內廣泛的被替代。分析結果顯示，韓國整體工作崗位中有13.1％，換算下來約327萬個工作崗位可能被AI取代。
哪些工作容易被AI取代？韓調查這4大類機率最高
按照行業別劃分，製造業（93萬個）、建設業（51萬個）、專業、科學和技術服務業（46萬個）、信息通信業（41萬個）等領域的工作崗位可能被AI取代的可能性最高。根據職業類別的分析，專業職位中有196萬個工作崗位可能被AI取代佔59.9％。具體來看，工程專業人士和技術人員（113萬個）、信息通信專業人員和技術人員（55萬個）的風險程度較高。
產業研究院的高級研究員趙在漢表示「AI可能帶來的失業衝擊非常巨大，傳統的就業的解決方案可能難以因應。」他進一步指出「目前的人力政策重於培養AI開發人才，卻缺少應對失業衝擊的政策準備。」
韓國中央銀行調查部就業分析組長於去年11月16日的報告中提出了類似的觀察。該報告指出，在韓國所有就業人口中，約有12％可能被AI取代，而對於可能受到AI威脅的工作，其就業情形和薪資增長率可能會下降。
被認為高度可能被AI取代的職業包括化學工程技術人員、發電設備操作員、鐵路列車司機等。相反，被認為不太受AI威脅的工作則包括簡單服務工作、宗教相關工作、運輸服務工作等。根據這份報告指出，在AI時代，具備良好溝通能力和團隊合作能力等「軟技能」的勞工有更有生存優勢。
資料來源：中央日報
責任編輯／梁溶珈
