遠端工作一詞在新冠疫情居家辦公風氣下，熱度被推升。也有不少人因為體驗過在家上班的美好，而更想尋找能夠不用進辦公室的工作。根據《富比世》近期發表「2025年薪資最高的10種遠端工作職缺」的文章中寫到，自2022年疫情和封鎖限制逐步解除以來，遠端工作的職缺比例明顯下降。根據Indeed的最新研究，雖然混合型遠端工作仍頗受歡迎，並且從2024年初開始呈現增長勢頭，但純遠端和混合型遠端工作的數量都未達到疫情剛結束時的高峰。不過，哪些職業的遠端工作需求仍比其他產業都高呢？
2025年初遠端職缺比例最高的領域
以下是2025年初遠端職缺比例最高的領域，以及自2022年以來的變化趨勢：
軟體開發：下降3.8個百分點（從36％至32％）
法律：上升2.1個百分點（從30％至32％）
IT運維與技術支持：下降3.8個百分點（從34％至30％）
信息設計與文檔：下降1.5個百分點（從31％至30％）
數學相關領域：下降2.2個百分點（從32％至29％）
會計：減少6個百分點（從31％至25％）
行銷：穩定在25％
媒體與通信：上升1.7個百分點（從22％至24％）
土木工程：穩定在23％
銀行與金融：下降2.5個百分點（從24％至22％）
2025年10大最賺錢遠距工作排行出爐
在上述領域中，有一些職位以高薪和靈活的遠端工作模式脫穎而出。以下是十個高薪職位的簡介：
第十名、法務顧問
確保企業合規運營，處理合同、談判與法規問題。
平均薪資範圍：152882至196893美元
第九名、土木工程專案經理
負責大型專案的管理，包括資源調配與設計實施。
平均薪資範圍：139811至180175美元
第八名、公共關係（PR）經理
管理媒體關係，提升品牌形象，並策劃相關活動。
平均薪資範圍：105830至157030美元
第七名、遠端數字行銷總監
制定數字行銷策略，推動品牌成長與業務目標實現。
平均薪資範圍：170338至217712美元
第六名、遠端技術文案
撰寫操作手冊、用戶指南，協助產品操作。
平均薪資範圍：67000至115000美元
第五名、遠端數據科學家
使用機器學習技術分析數據，提供預測模型與建議。
平均薪資範圍：110339至135404美元
第四名、遠端財務分析師
評估市場與財務數據，為企業提供決策建議。
平均薪資範圍：73606至90501美元
第三名、遠端信息安全分析師
監控網路安全、處理數據加密與漏洞檢測。
平均薪資範圍：84725至102919美元
第二名、遠端軟體架構師
設計和開發用戶界面，為軟體專案定義技術結構。
平均薪資範圍：204000至328000美元
第一名、首席財務官（CFO）
負責公司的財務運營、策略制定與預算分配。
平均薪資範圍：337628至577731美元
儘管遠端工作的整體比例有所下降，但其普及程度仍遠超疫情前水準。法律、媒體與通信等行業展現出成長潛力，而高薪職位則提供了更強的吸引力。隨著企業逐步適應新型工作模式，遠端工作仍將是未來職場的重要組成部分。
資料來源：《Forbes》
責任編輯／梁溶珈
