中租控股連續5年入選道瓊永續指數（Dow Jones Sustainability Indices，DJSI)）成分股，於多元金融服務與資本市場（FBN Diversified Financial Services and Capital Markets）類別，名列世界指數（DJSI World）與新興市場指數（DJSI Emerging Markets）第2。
依據國際評比機構S&P Global公布資訊，2024年邀請全球13,000家企業參與評比，僅得分前10％企業才能入選，成為DJSI成份股。而中租控股在經濟、環境與社會三面向評分，皆高於同業。21項評選題組中10項居全組最高，包括透明度報導、企業倫理、政策影響力、稅務策略、氣候策略、去碳化策略、人權、人力資本發展、普惠金融與客戶關係管理等項目表現突出。
其中，在促進普惠金融面向，中租控股自1977年成立迄今，堅守融資租賃產業定位價值，支援各產業類型的中小企業與微型企業成長發展，提供資金援助，協助生財設備購置，以改善中小企業因自身還款能力或信用條件等因素，不易取得金融機構資金的困境。
同時，也提供多元化的非財務性支持，協助中小企業提升營運能力與實踐ESG，包括與中小企業總會合作舉辦12屆中小企業策略論壇，與商周出版４本中堅實力書籍，與台灣經濟研究院合作推動中小企業ESG自評輔導，與《商周》推動ESG共學圈課程，以及與《天下雜誌》合作中小企業ESG研究報導。
中租控股重視企業社會責任，積極投入推動ESG永續發展，獲得各界肯定，包括連續11年入選MSCI全球永續指數成分股，連續11年入榜台灣國際品牌獎，且品牌價值已翻升3倍，連續11年獲選TCSA台灣企業永續獎；連續10年入選天下永續公民獎，連續４年獲得教育部體育署體育推手獎，２度獲頒經濟部能源署優良太陽光電系統光鐸獎，以及遠見雜誌ESG企業永續獎綜合績效服務業楷模獎，商業周刊碳競爭力100強等。
在人才培育發展面向，也同獲２座人才訓練發展獎項，包括天下人才永續獎與《遠見雜誌》ESG企業永續獎人才發展組楷模獎，紮實的員工培育培訓計畫，於企業產生顯著效益。
以英文開頭名稱縮寫組成「MAGIC」的人才計畫，包括自2013年起推動「亞太儲備幹部計畫」（Management Associate Program），2020年「大東協實習就業計畫」（Greater ASEAN Internship and Employment Program）、2018年「矩陣人才計畫」（International Talent Program），以及2016年的「關鍵人才計畫」（Chailease Talent Development Program）。
