在快速變動的環境中,企業負責人如何與時俱進,激勵員工協同合作,領先競爭對手?趨勢科技執行長陳怡樺接受《風傳媒》專訪時指出,「新時代領導人要能夠充分闡述企業的願景與價值,啟發更多人的認同,願意共同努力達成目標,即使你沒有頭銜,也能夠發揮影響力,這就是新時代的領導力。」
陳怡樺最近看的一本書《Leading Without Authority》(暫譯:沒有頭銜的領導),由《紐約時報》暢銷書作者、矽谷知名創業家Keith Ferrazzi撰寫,主要探討工作場所中,如何與周遭的人合作的秘訣,不論你的頭銜為何,必須能夠激勵同仁轉換思維,共同追求進步。