再來，關於少子化後國家的財政問題，筆者認為會有一段青黃不接的陣痛期與過渡期，而這正是考驗政府與人民的智慧的一段關鍵轉骨期，有遠見，轉的好，國家與人民都受益，沒有智慧與遠見，轉的不好，國家實力一定衰敗。政府說勞動人力不夠導致稅收不足，這真是一個假議題，以我國法律規定65歲才能領退休金為例，65歲以後真的無法勞動工作?因為早早退休不活動筋骨，早早退休不活用腦力所產生的退化性疾病的醫療費用，才是傷害政府財政的最大問題，只要政府與人民更有智慧的面對現實，相信少子化對政府財政不再是個問題，何況，因為投入人才培育與人才取得所得到的科技進步發展，人類也許不用再親身從事體力勞動的工作了，年齡就不再是勞動人力不足的藉口了，產業也升級了，稅收還會是個問題嗎?
最後，達爾文的物競天擇，適者生存，也許可以為少子化來做個註解，少子化正是人類過多而資源變少，大自然所產生的一種調控方式，它是趨勢，既然是趨勢，人類就無法阻擋它的發生，只能順應趨勢，自行調整生存之道，最終，適合的人類才能繼續生存，另一方面來看，因為少子化造成人類數量的減少，地球也才有機會休養生息，不是嗎?少子化，不是國安危機啊，是國家發展轉型的機會，同時也是地球與人類為了永續生存，默默自救的方式。
＊作者為貿易公司業務經理
