第一金控前總經理周伯蕉，退休後轉任第一金控顧問坐領高薪，遭立委徐永明質疑，為避免金融機構董事與高階經理人，退休後轉任公司顧問後，支領薪酬未對外揭露，金管會最近預告銀行、證券與保險業財報編製準則的法規修訂，未來，全體董監事領取酬勞超過稅後淨利2%，且董監領取酬金超過1500萬元之金融機構，明年起必須揭露個別董事與顧問薪酬。
13家金控、共19位顧問須揭露
徐永明上月在立法院質詢時，針對周伯蕉退休後遭回聘擔任第一金控顧問一事，詢問財政部，當時財政部長許虞哲表示，上述做法「並不妥當」，金管會方面因此針對國內金控、銀行董總回聘顧問進行調查，共有13家金控、銀行及票券公司，共19位顧問須揭露。
根據金管會資料，國票及富邦二家金控，回任董總人數有五位；銀行部分則有八家，包括華泰、台北富邦、元大、一銀、高雄銀、瑞興及板信之卸任董總轉任顧問，人數共10位。
為了揭露金融機構退休董總轉任顧問之薪酬揭露，金管會日前預告修正「保險業財務報告編製準則」與「證券商財務報告編製準則」，為強化退休之董事長、總經理回任證券與保險業顧問後，其支領薪酬之資訊揭露，金管會要求證券、保險業今年度財報，必須增訂董總回任顧問之相關聘僱資訊。銀行部分則已在4月底完成修法法規之預告。
證期局局長周惠美表示，董總回任顧問之相關聘僱資訊，包括董事、經理人退休前最高職務、退休日期、擔任顧問日期、聘用目的、權責劃分、酬金以及酬金占稅後純益之比例。
證期局局長：證券商若符合一定條件 董總回任之薪酬資訊須個別揭露
根據金管會預告之修法版本，董總回任顧問之薪酬資訊，和目前金融機構董監事薪酬資訊揭露方式一樣，都是採取「匯總揭露」，不過，周惠美表示，證券商如果符合一定條件，其董總回任顧問之薪酬資訊，必須提高為「個別揭露」。
以證券商為例，證券商若在最近一季財報的資本適足率低於150%，且近二年連續虧損，或者是董監持股不足列入警示達三個月以上者，其回聘之顧問個別薪酬，也必須要揭露。
銀行財務相對欠佳 銀行局也要求個別揭露
銀行方面，銀行局方面要求，銀行全體董監事領取酬勞超過前一年度稅後純益2%以上，且董事領取酬金超過1500萬元，必須揭露退休董總回任顧問之「匯總」薪酬資訊；但如果銀行財務相對欠佳，最近四季平均逾放比超過5%、資本適足率低於法定標準（以今年度為例，整體資本適足率低於.875%）、連續二年虧損，或是稅後虧損經銀行局要求提出增資改善計畫，尚未完成增資者，其回任顧問之薪酬，必須「個別揭露」。
保險業方面，保險局則要求，最近一期財報資本適足率低於200%，個別財報出現稅後虧損，經保險局要求增資但未依據所提增資計畫完成增資者，也必須強制揭露回任顧問之個別薪酬。
保險局副局長蔡麗玲表示，國內保險業大概有7家業者，聘任退休之董事、總經理擔任公司顧問，回聘人數共9人，其中壽險有一家業者2位退休董總獲得回聘，產險則有6家業者回聘7位退休董總。
金管會表示，由於目前個別銀行與保險業的財務狀況，均優於金管會所訂定之「個別揭露」門檻，上述法規完成預告後，銀行與保險業今年度起，必須針對退休董總回任顧問薪酬進行「匯總揭露」，至於證券業方面，目前被證期局要求揭露個別董監薪酬的公司，都是小型券商，包括台中銀證券、全泰、石橋、富隆證券。
針對媒體詢問，退休董總回任顧問的資訊揭露，金管會是否考慮從金融業擴大到上市櫃公司，周美惠表示，目前日本對於上市櫃公司之董總回任顧問，僅採自願揭露，我國公開資訊觀測站，也有一項退休董事回任顧問的資訊揭露選項，因此證期局短期內不會強制要求上市櫃公司，揭露董總回任顧問之薪酬。
