科技及市場研究公司「Forrester」副總裁岡德（J. P. Gownder）領導的一篇報告〈2025就業未來：與機器人成為同事〉（暫譯, The Future Of Jobs, 2025: Working Side By Side With Robots）於2015年8月指出，在過往經驗中，科技與自動化製造的工作機會，超過它們消滅的工作。例如電氣的發展使得點燈人失業，但這項技術架構了更龐大的工業體系。
真正的危險：依賴機器
卡爾認為，自動化為我們帶來的真正危險在於倚賴性。在《玻璃之籠：自動化與我們》（暫譯, The Glass Cage: Automation and Us）中，他警告人類可能將太多工作與權力轉交給機器，忽略了完成任務帶來的快樂與成就感，並使得我們的工作技能衰退，「雖然我們的生活似乎變得更輕鬆了，但某些重要的東西也消逝了。」
美國矽谷軟體開發公司創辦人馬丁．福特（Martin Ford）在2015年的新作《被科技威脅的未來：人類沒有工作的那一天》（Rise of the Robots: Technology and the Threat of Mass Unemployment）中，則描繪了一個比較慘澹的未來。
"Rise of the #Robots" in a bookstore in Taipei, Taiwan. pic.twitter.com/9896trPVhN
— Martin Ford (@MFordFuture) 2016 1月 21日
福特描述，「一直以來，社會普遍認為自動化構成的就業威脅主要是針對教育程度低、技能水準較低的勞動者，因為這類工作往往例行（routine）且重複（repetitive）。......但是，許多大學教育程度的白領階級勞動者將發現，在軟體自動化和預測性電腦演算能力繼續快速提升下，他們的飯碗也岌岌可危。
「別人能不能藉由查看你執行過的所有事務，學會你的工作？或者，某人能不能像學生準備考試那樣，藉由重複執行你已經完成的事務而變得熟練？若是的話，那麼，有朝一日，很可能有一套電腦演算法能夠學會你絕大部分或所有的工作。」
美國銀行美林集團（ Bank of America Merrill Lynch）於2015年11月發布的一份報告估計，在未來20年內，美國有47%的工作、以及英國35%的工作將可以被自動化取代。
高薪者也會被取代
但薪酬並非工作抵禦自動化威脅的分水嶺。根據顧問公司「McKinsey & Company」於2015年11月發表的研究顯示，只有很少（不到5%）的工作能完全被自動化取代，但將有大量工作者的部分工作將交予機器代勞。這種現象不限於低薪酬的工作，包括醫生、執行長的工作內容也會有這樣的調整。
這種部分自動化的情形，應能提升工作效能、帶來更佳的產品與服務。但這是否會帶來更短的工時與更高的薪水，或是讓工作者逐步失去工作，則是難以預知的發展。
Publication day for RISE OF THE #ROBOTS!
Now available in bookstores and online.
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— Martin Ford (@MFordFuture) 2015 5月 5日
準備好了嗎？
至少，可以確定的是，我們必須準備好迎接機器人帶來的社會改變。被「深藍」擊敗的俄國棋王並沒有從此放棄下棋，事實上，卡斯帕羅夫後來發展一種「進階西洋棋」（Advanced Chess）。這種棋賽由一名人類棋手與一個西洋棋程式組隊，與另一組同樣的搭檔競賽。
「進階西洋棋」結合了人類的創造力與情感判斷力，以及電腦強大的計算能力，使得棋賽的水準更高，比人與人或電腦對上電腦的對弈都更加精采。雖然自動化的未來不一定會如此發展，但至少是一種可能。一種沒有一方成為奴隸，也沒有任何一方被完全殲滅的可能。
