第四次工業革命
19世紀第一次工業革命時，曾經發生過「盧德運動」（Luddite Movement）。由於新技術會造成工作崗位消失，人們對此深感恐懼，於是就用破壞生產設備或罷工的方式來抵抗。以現今的角度來看，這樣的抗爭相當無理，但當時很多人認為這是最好的方式。不過，工業革命所帶來的大量生產，以及隨之而來的費用減省、大量僱傭等，再次提高了勞工的生活水準和其子女的教育水平，形成良性的循環結構。
如今，勞工們也擔心第四次工業革命會導致工作崗位消失，但即便如此，現在也難以再發起盧德運動。不，是根本無法號召。因為我們長期都生活在以科技為中心的社會裡，就連日常生活也早就轉變為以科技為中心。也就是說，我們完全沒有辦法抵抗。不管是否願意，這都是無法抗拒的未來，而且進化所帶來的成果，也極有可能被少數資本家和技術菁英獨占。雖然在政治方面會力求消弭兩極化並擴大福利，但貧富差距持續擴大的可能性非常高。
對於個人而言，成為具備競爭力的少數菁英將是首要課題。倘若不這麼做，就必須得另謀退路，但是，我們的首要目標其實相當明確─培養競爭力，長久地守住自身職位，並將子女培養成在未來能夠確保工作的技術菁英。「保障退休年齡」這個詞在現今的時代中漸漸消失，連公務員也不一定能順利工作到退休。最終，我們即將迎來只有實力者方能生存的時代。
作者介紹｜金龍燮
研究Trend Insight & Business Creativity的「敏銳想像力研究所」所長，身兼趨勢分析家、經營戰略顧問及商業創意研究員。曾於三星電子、現代汽車、LG、樂天等大企業以及財政部、交通部、外交部等政府機關，進行超過2千次的演講和商務研討會，並完成150多件諮詢專案。連載專欄散見於《韓民族日報》、《世界日報》、《國際新聞》、《商務韓國》等多數韓國媒體。也在韓國各大廣播節目，例如KBS1廣播《週六早晨直播》、KBS World Radio《韓國直擊》、CBS廣播《早晨新聞》、SBS CNBC《經濟的好與壞》等節目中，擔任趨勢潮流分析的固定嘉賓。此外，亦透過韓國知識服務商SERICEO的趨勢簡報《潮流Hitch Hiking》、Hunet CEO的《潮流Insight》，為大韓民國的CEO們解讀最新趨勢，進行企業諮詢及多樣化專案。
著有《Uncontact》、《企鵝Pengsoo的時代》、《生活趨勢2020》、《最近的孩子、最近的大人們》、《生活趨勢2019》、《生活趨勢2018》、《生活趨勢2017》、《生活趨勢2016》、《生活趨勢2015》、《生活趨勢2014》、《完美的單身》、《生活趨勢2013》、《破壞孩子未來的媽媽》、《潮流Hitch Hiking》、《Paper Power》、《敏銳的想像力》、《大韓民國數位趨勢》等書。合著有《鍥而不捨的想像》、《設計力》、《消費者進化》等書。
本文經授權轉載自寶鼎出版《懂學的人最後一個被淘汰：擺脫慣性思維，重塑新常態學習策略，做個持續進化的破局者》。（原標題：自動化和遠距外包已成為趨勢）
責任編輯／邱苡瑄
