勞動基金運用局日前公布最新勞動運用績效，今（2024）年截至10月底大賺6兆8814億元、收益率14.96％，而受金融市場震盪影響，10月單月收益數為209億元。新制勞退基金則賺進6240.8億元、收益率14.59％，平均每位勞工有望領到4.9萬元分紅。
根據勞動績效規模一覽表，新制勞退基金規模45,106億元、收益數6240.8億元、收益率14.59％；舊制勞退基金規模為10,469億元、收益數1578億元、收益率17.92％；勞保基金規模為10,956.2億元、收益數1490.3億元、收益率16.64％。
勞動基金運用局表示，回顧10月融市場表現，美國9月零售銷售穩健，非農就業據及ISM非製造業皆表現強勁，整體經濟據表現尚佳，僅美國大選前融市場情緒轉趨謹慎，且微軟及Meta表示AI資本支出成長恐會降低未來獲利能力，市場波動度加大，因此10月整體除臺股表現較穩健外，主要融市場修正回檔，表現相對疲弱。
不過，勞動基金以獲取長期穩健收益為目標，在近10年多裡，勞動基金平均收率為6.7％，國保基金則平均收率為7.24％，未來將切注意全球政經情勢，檢視布局策略及機動調整投資部位，強化基金運用效能，以提升長期投資效益。
退休只靠勞保完全不夠！勞動部教1招放大退休金
至於勞退新制是以「個人退休金專戶」為主的制度，要求雇主為勞工按月提繳，不低於其每月工資6％的勞工退休金，且勞工個人也可自願另提繳退休金。
當勞工年滿60歲，即可請領一次或月退休金，若暫不領回，也享有不低於2年定期存款利率的收益保障，但未滿60歲僅能一次領回退休金，而領回的金額為退休金個人專戶累積的本金及收益，所以如果以有效帳戶1272萬戶計算，等於每位勞工有望分紅4.9萬元。
勞退基金通常在每年3月分配前1年績效收益，依照勞工帳戶內金額、投保年資、月提撥金額比例分配分紅，但均須年滿60歲才可提領，並以年資15年為基準劃分，請領一次領或月退休金，並依勞工的基金貢獻程度分配實際獲益金額。
新制勞退分紅查詢4步驟
若想查看新制勞退的帳戶餘額，可透過勞保局e化服務系統、或以勞動保障卡及郵政金融卡至發卡銀行（郵局）ATM，或親自至勞保局各地辦事處臨櫃查詢勞退金個人專戶資料，包含：
1.以行動電話認證、自然人憑證、虛擬勞保憑證或以行動自然人憑證上勞保局網站查詢及試算
2.以勞動保障卡查詢及試算
3.以郵政金融卡查詢
4.臨櫃查詢及試算
資料來源：《勞動基金運用局》
責任編輯／林俐
