在影片中金恩也向斯普拉德林詢問，警方要如何在雇用一個人前，知道這個人是否有種族歧視，而斯普拉德林則表示：「喔相信我，我們有長達4小時的心理測驗，想要被雇用就得通過測驗還有一堆其他的測試。」金恩則繼續問：「所以你認為他們在測驗時針對特定的形象要求，建立了一個樣子，但在工作之後，（他們）又變成了種族歧視者？」斯普拉德林則說：「是的，我非常確定。」
阿斯維多針對這點則說：「我不能說有所警察都有種族歧視，畢竟我們才剛發現這段影片……但我們的底線是我知道我們不完美，所以要追求並做到更好……但我們的確需要內部好好溝通，才能瞭解是不是有更多這種警察的存在。」
「這些第一線和他們接觸的人應該把他們抓起來！」
「我們每個人都隱含著偏見，沒有人是完全中立的。」塔爾頓州立大學（Tarleton State University）犯罪司法與戰略研究學院院長卡門（Alex Del Carmen）說道，「問題是我們要如何降低偏見，讓它不在最後變成種族歧視……但我們也不想暗指偏見一定會在最後造成種族歧視。」
Violent arrest video thrusts Breaion King into national spotlight https://t.co/b1CTjM7Q5j pic.twitter.com/G0vPrw9b5K
— Austin Statesman (@statesman) July 22, 2016
美國全國有色人種協進會奧斯汀分會（NAACP Austin）主席林德（Nelson Linder）則說：「第一件事要做的就是，讓我們在影片中看到的警察去面對嚴重的後果……放過一個，以後就會有更多類似事件發生。」但將金恩重摔在地的警察里克特只受到最輕的懲處，接受額外輔導及培訓，另一名警察斯普拉德林則沒有受到任何責罰，因為直到媒體釋出影片前，沒有人看過影片內容，兩人的直屬上司只根據他們當時紀錄的報告刑事，目前受到媒體關注後，警方才開始內部調查。
「如果這些第一線和他們接觸的人，不把這些人抓起來，我們又要怎麼知道呢？」林德表示，「我們不該讓這種人穿上制服。」奧斯汀「正義聯盟」（Justice Coalition）的共同創辦人曼恩（Fatima Mann）則質疑影片為什麼一年後才公布：「我們需要改變這種文化，需要有更多的監督，如果警方容忍壞警察，人們要怎麼知道這種警察有問題？」對於影片中黑人女教師遭受的待遇，曼恩表示：「如果今天她是金髮碧眼的白人，她會被這樣對待嗎？讓我們正視問題吧！這種事就是只會發生在黑皮膚的人身上，而且不分男女。」
「總覺得應該要有誰來保護我、照顧我」
一年後的現在，當初發生在金恩身上的不公不義，現在完全攤在陽光下，面對警方的道歉，她很感謝，也認為「這樣才能把社會導正到對的方向」，但回想起當時的情景：「我變得很害怕，不知道怎麼過我的生活……總覺得應該要有誰來保護我、照顧我。」
去年同個月份，黑人女子布蘭德（Sandra Bland）也因交通違規事件遭德州警方拘捕，甚至惹來牢獄之災，而且短短三天之後，布蘭德就被發現吊死在牢中，目前原因依舊不明，當初執勤的警察恩西尼亞（Brian Encinia）隨後遭革職，但他在刑事起訴上以無罪抗辯，最後和布蘭德的母親達成和解協議。
