勞工保險是政府所辦理的社會保險制度，萬一發生意外事故時，得以提供各種給付，另外也開辦勞保年金，分「老年年金」、「失能年金」和「遺屬年金」三種給付。不過當勞工遇到失業，又還沒有能領老年給付的資格時該怎麼辦？其實有4種情況，即使沒工作一樣能續保勞保，而針對中年失業的勞工，則有3種管道可以申請續保。
沒工作一樣能繼續保勞保！勞動部教3招延長年資
勞工保險是在職保險，也就是有實際從事工作並領有薪水的勞工才能參加，不過據勞保局官網指出，在4種情況下，民眾就算沒工作也一樣能續保勞保：
1.服兵役、派遣出國、因傷病留職停薪、因案停職
2.被裁減資遣
3.職災勞工醫療期間終止勞動契約退保
4.育嬰留職停薪
其中中年失業勞工適用於第2項條件，其必須參加勞保年資合計已滿15年以上，被投保單位裁減資遣或辦理退休，但年齡或保險年資還無法申請老年給付，這時民眾可在離職退保當日起2年內，申請勞工保險續保。
而想要申請續保勞保者，有3種方式可以辦理，包括透過原投保單位、代辦團體或以個人為單位。
繼續加保者，投保薪資以被裁減資遣當時之投保薪資為準，不得低於勞工保險投保薪資分級表第1級規定，其保險費由被保險人負擔80%，其餘20%由政府補助。
要注意的是，加保效力至符合請領老年給付之日止，若加保者超過2個月未繳保險費，就會以退保論。
資料來源：勞動部勞工保險局
責任編輯／蔡惠芯
