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怡東集團共同創辦人；曾任美商、港商與台商...等企業人資長；是台積電、鴻海...等世界500 強指定之講師與教練。畢業於美國密西根州立大學人資研究所、台灣大學PMBA。擅長人才發 展輔導和建置企業績效與薪資機制；創建O’RIGHT接班梯隊模型。
部屬不合作又難溝通怎麼辦？聰明主管才懂的3招解決方法，輕鬆化解管理危機
洪彣欣 2024-10-20 11:10
台灣多數人都有的說話壞習慣！專家：職場上這兩件事，千萬別直說
洪彣欣 2024-08-19 08:50
工作認真、績效也好，升官的卻永遠不是你？專家揭主管們不說的3個秘密：貢獻度高不是考量之一
洪彣欣 2024-08-06 09:00
公司給多少薪水才能搶到人才？揭多數主管不知道的2大標準，讓員工心甘情願留下來
洪彣欣 2024-07-05 15:44
部屬叫不動又屢勸不聽怎麼辦？夠高明的主管，才懂得3個解決辦法
洪彣欣 2024-05-29 11:30
面試過無數新人！前跨國企業人資長：挑選真正的人才，有兩件事絕不能妥協
洪彣欣 2024-04-15 08:31
比低薪更可怕！前跨國企業人資長：公司1企業文化，最容易逼走員工
洪彣欣 2024-04-02 07:10
空降主管最忌新官上任三把火！資深HR教3步驟快速收服新公司老鳥菜鳥，千萬別做3件事
洪彣欣 2024-03-29 11:40
為何企業多偏愛名校畢業生？資深人資揭內幕：有這3點特質才會被公司視為人才
洪彣欣 2024-03-20 13:00
部門大將無預警年後提離職，加薪也不甩！資深人資道出員工們不說的辛酸理由
洪彣欣 2024-02-08 11:30
年終獎金發多少才夠？資深人資揭多數員工不知道的3大標準：領X個月內都算合理
洪彣欣 2024-01-26 08:30
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