說到科技業，給人的第一印象就是高薪，為此許多人衝著百萬年薪，趨之若鶩搶當科技新貴。不過就有網友近日應徵上幾家科技廠設備工程師，卻發現月薪最高只有5萬，還要配合輪班，讓他疑問百萬年薪難道只是個噱頭嗎？貼文一出，也釣出過來人們解釋，「百萬年薪」的基本條件。
科技業百萬年薪都是騙人的？工程師揭高薪真相
一名網友在Dcard上發文分享，自己大學畢業後開始工作，最近錄取2、3家科技廠設備工程師，不過薪資都在3～4萬之間，還得過輪班生活，月薪頂多近5萬元，根本沒有大家說的工程師年薪百萬起跳，讓他質疑「想問各位大大所謂的百萬年薪怎麼算來的？」
貼文曝光後，引發網友熱烈討論，「可能公司不同薪資不同，台積電連技術員都有百萬」、「分紅＋獎金＋月薪」、「不要把傳產掛什麼『科技』公司哪種當科技業」」。
其中，同樣在科技業擔任工程師的網友點出盲點，「科技業比較少看過學士出來就百萬的，除非頂大或真的很有料，不然就是靠年資慢慢疊上去才有」、「科技業要讀到碩士才有機會剛出社會就百萬」。此說法也獲得不少網友認同，「同為沒有讀碩幫QQ，我也是剛出來工作一年現在底薪才52k，年薪也頂多有個80多萬而已，要想加入百萬俱樂部只好慢慢累積年資」、「科技業沒讀碩…下去」、「因為說自己畢業就有年薪百萬的大多至少是碩士」、「只有高中職或無名私立大學學歷，便可進大公司、準時上下班、不用扛責任、做二休二、半年換一次輪班作息、做個3年，年薪達百萬CP值很高；看看旁邊那個頂大碩士，每1.5個月輪一次大小夜，責任制，出事扛責任，深怕考績，老闆還沒下班自己也不敢走，加班加到爆，加班費卻不敢報，你說哪個好？」
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