天氣風險公司指出,輕颱凱米的路徑預測顯示其有向台灣靠近的趨勢,可能在24日晚間到25日上午之間,颱風中心會從東北角和北海岸近岸掠過。根據氣象署最新公布的各縣市未來120小時內7級暴風侵襲機率,北北基桃等10個縣市的機率都超過80%。那麼凱米颱風假停班停課標準為何?上班薪資算法為何?小孩颱風停課,家長有家庭照顧假嗎?上班地停班停課,居住地沒停怎麼辦?《風傳媒》一次整理給您!
颱風停班停課標準為何?
停班停課的風力基準
當預測颱風暴風半徑於4小時內可能經過之地區,其平均風力可達7級以上或陣風可達10級以上時,即屬達到停止辦公及上課標準,至於是否停止上班上課還是由各直轄市、縣(市)政府決定。
停班停課的雨量基準
依據氣象預報或實際觀測,降雨量達附表之各通報權責機關停止上班上課雨量參考基準,且已致災或有致災之虞時。
![各通報權責機關停止上班上課雨量參考基準一覽表。(圖/取自全國法規資料庫) 各通報權責機關停止上班上課雨量參考基準一覽表。(圖/取自全國法規資料庫)](https://image.cache.storm.mg/styles/smg-800xauto-er/s3/media/image/2023/07/24/20230724-024816_U27785_M873843_958a.jpg?itok=P3jtq_y-)
颱風停班停課誰能決定?
各縣市(含直轄市)的機關、學校由縣市長決定,不過縣市政府也可以依據轄區的地形、地貌、交通等不同狀況,授權給鄉、鎮、市長決定。
颱風假有薪水可以拿嗎?
由於颱風假尚未納入《勞基法》,因此目前颱風假屬於因不可抗力而暫停工作,雇主沒有義務給予「有薪休假」。但若員工在颱風天仍需上班,雇主則必須支付薪資並提供必要的協助。
另外,若員工因安全考量而未到班,雇主可以不支付薪資,但不得扣除全勤獎金、工資,也不得記錄為曠職或計入事假。
颱風天上班薪資算法為何?
若當天為「工作日」,雇主應正常支付薪資;若為「休息日」,則需依法支付加班費。以每小時工資200元、出勤8小時為例,計算方式如下:
前2小時的加班費:200元×1又1/3×2小時=532元
後6小時的加班費:200元×1又2/3×6小時=1992元
合計為2524元。
小孩颱風停課,家長有家庭照顧假嗎?
依據本辦法發布高級中等(含高中、高職、五專一、二、三年級)以下學校停止上課時,公教員工有就讀高級中等以下學校身心障礙子女或國民中學以下子女乏人照顧,其本人或配偶得有一人由服務機關、學校核實給予停止上班,以照顧子女。
如果因停課需要照顧小孩,員工可以向公司申請家庭照顧假。雇主不能拒絕此申請,但可以不支付薪水。
上班地停班停課,居住地沒停怎麼辦?
只要居住地、通勤路線、工作地或學校所在地中的任意一處宣布停班停課,當事人即可不用上班或上課。
颱風假停班停課最新通知
除了鎖定新聞媒體發布的消息,也可以到人事總處全球資訊網「停止上班及上課專區」查詢。
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資料來源:天然災害停止上班及上課作業辦法
責任編輯/梁溶珈